人力资源管理师的工作职责有哪些大纲

导语：人力资源管理职责是指人力资源管理者需要承担的责任和任务。以下是小编为大家精心整理的.人力资源管理师的工作职责，欢迎大家参考！

（1）把合适的人配置到适当的工作岗位上；

（2）引导新雇员进入组织（熟悉环境）；

（3）培训新雇员适应新的工作岗位；

（4）提高每位新雇员的工作绩效；

（5）争取实现创造性的合作，建立和谐的工作关系；

（6）解释公司政策和工作程序；

（7）控制劳动力成本；

（8）开发每位雇员的工作技能；

（9）创造并维持部门内雇员的士气；

（10）保护雇员的健康以及改善工作的物质环境。