内审岗位职责

在充满活力，日益开放的今天，岗位职责对人们来说越来越重要，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是小编收集整理的内审岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

内审岗位职责1

1、库存及成本的账务处理;

2、银行账务处理，制作记帐凭证，银行对帐;

3、固定资产和低值易耗品的登记和管理;

4、编制财务报表、财务综合分析报告等;

5、负责与银行、税务、工商等部门的'对外联络;

6、协助主管完成其他日常事务性工作。

内审岗位职责2

1、区域个人报销单据审核，入账。

2、区域个人报销项目和申请人沟通，强化报销单据合规性。

3、个人报销项目进项发票账务处理

4、协助管理个人报销团队，包括审核团队成员单据，确认入账，培训。

5、个人报销项目BS科目清理，重点项目追踪。

6、维护个人报销员工基本信息。

7、协助更新报销政策，

8、协助区域新员工报销培训。

9、纸质凭证整理装订。

10、其他财务部相关工作，或部门主管指定工作。

内审岗位职责3

1、掌握等级医院评审标准及实施细则，通过学习培训了解医院等级医院评审工作程序，具备相关基本知识。

2、按等级医院评审实施细则和科室实施方案开展自查工作。

3、按照评审检查表每月完成科室自查工作并记录，对科室存在的问题及时向科主任书面报告并提出改进措施、存档。

4、记录上级部门和专家评审小组的评审结果，对不符合项目制定整改措施，优化流程并落实实施，做到持续质量改进，以书面报告形式上报等级医院评审办公室。

5、接受上级部门和专家评审小组对持续改进效果的跟踪评价与验证。

6、负责组织培训科室成员学习各项相关制度、职责、流程，模拟个案追踪和系统追踪法检查培训内容落实及知晓情况，做好记录。

7、负责科室内质量管理体系运行工作的'指导和监督。

8、内审员工作业绩做为科室质量管理考核、年度评优的依据之一。

9、参加医院各项内审员培训工作，完成其他有关评审工作。

内审岗位职责4

职责描述：

1.负责公司内控审计管理工作，梳理公司内控流程，整合管理制度，搭建管理系统，指导公司及其孙、子公司内控内审工作；

2.负责拟定并完善公司内部审计工作，进行风险评估和跟踪，设计风险管理组织体系，对重要风险设计风险应对方案；

3.执行公司内部各项专项、定向审计工作，包括但不限于内部经济责任审计、离任审计、项目审计等。

任职要求：

1.具有一定的企业内部审计经验，有上市公司或会计师事务所工作经验优先；

2.具有一定的.数据挖掘和数据分析能力，熟练操作财务软件及办公软件；

3.具备良好沟通与协调能力、逻辑思维能力以及较强的执行力；

4.对内审工作职能和工作具有深入理解并热爱审计工作；

5.财务、审计等经济学类专业，有审计师资格证书优先。

财务内审员岗位

内审岗位职责5

1、申请医疗设备产品注册的相关工作，熟悉质量体系认证的文件制定、整理和归档工作；

2、熟悉系列标准和国家相关的`质量政策、法律法规，具有质量意识，三年以上质量管理工作经验；

3、具有一定的协调沟通和解决问题能力，负责采购材料质量的监管，采购部内部报销流程、进出仓手续办理等工作；

4、负责内部档案整理，协助采购员跟进采购工作；

5、从事医疗行业优先。

内审岗位职责6

1、负责搭建公司合规管理体系,建立合规管理相关制度;

2、负责拟定内部审计计划、工作流程、实施方案,并组织落实;

3、负责与公司各部门协调,指导并监督各部门合规管理工作;

4、负债硝染厂线下管控工作,具体负责硝染厂入围和管理评价,并督导评估师对硝染厂进行日常管理;

5、对合规管理、硝染厂管理中发现的问题定期汇总并上级,提出解决方案并并持续跟进改善情况;

6、协调并对接外部法务资源,确保法务服务的时效性和有效性;

7、根据公司业务要求,起草、审核、修订相关文件、制度、合同协议等,为公司日常经营提供法律政策咨询;

8、完成上级领导安排的`其他工作。

内审岗位职责7

1、协助跟进订单交付时效性,交付各环节的协调处理;

2、熟悉质量管理工作,对来料质量、制程质量控制、出货检验的控制过程进行监控;

3、熟悉iso9001/iso14001管理体系,对体系推行具有较强推动力;

4、协助总监对交付和质量管理各环节进行监督检查,落实执行;

5、协助总监组织持续改善活动不断提高工厂管理水平;

6、协助总监负责绩效管理的组织与评估工作;

7、安排各项会议的`日程和议程,撰写会议纪要,监管落实会议决议;

8、督促落实各项工作计划的完成情况,检查和纠正执行情况;

内审岗位职责8

1、根据公司整体战略规划，拟定并完善内部审计制度和流程，制定审计计划;

2、根据年度审计工作计划，组织进行公司各项审计;

3、拟定审计方案，起草审计报告和管理建议书等审计文书;

4、及时发现公司潜在问题和风险，提出改进意见;

5、出具内部审计报告，将审计结果上报公司领导;

6、检查公司财务及相关部门审计意见的'执行情况;

7、负责审计过程中与相关部门的协调和沟通;

8、配合公司聘请的外部审计机构，全面负责公司内、外部财务审计工作;

9、跟踪监控公司的财产和资金使用情况、流程运行状况，分析资产报表，判断企业运行效率，及时发现风险并提出改进建议;

10、熟练使用各种财务软件，各种办公软件。

内审岗位职责9

1、审计工作

1.1对公司信息系统和it环境进行应用控制和it基础控制审计,工作内容包括测试、撰写审计发现,并完成改进进度的跟踪;

1.2分析业务数据库数据,提供审计依据;

1.3分析基础架构和网络配置,提供信息安全方面审计;

2、协助部门完成对内部控制委员会和董事会的汇报工作

内审岗位职责10

1.在质量管理负责人的领导下负责开展内部质量体系审核工作，制定内部质量体系审核计划，并配合组织实施确认与监督执行。开展定期和不定期的内部审查工作。

2.负责外部审查的准备与陪同，不符合项的改善跟踪与回复。

3.负责内部体系的宣传培训及监督执行。

4.负责体系文件的管控与修订、签发，体系资料的收集归档等。

5.负责质量体系审查工作的陪同与处理。

6.负责质量体系客户审查不合格事项的回复与跟踪确认。

7.负责公司内部人员质量体系的培训及考核。

8.负责内部稽核不合格事项的回复跟踪与效果确认。

9.体系文件控制过程中出现的问题及不适合事项及时反馈并提出整改意见。

10.负责定期对分公司的质量管理体系运行情况进行培训、检查、监督、审核。

11.贯彻、执行国家有关档案工作的方针、政策和法规以及相应的规章、制度，制定公司档案工作的`规章制度，并对执行情况实施监督、检查。

12.负责公司一级档案资料的收集、整理、归档、保管、销毁工作，做到帐、物、卡相符。档案分类要科学，内容保持有机联系，保管期限准确，便于保管利用。热情、耐心接待查档人员，坚持查档规定，做到调卷迅速、准确、不断提高工作效率。

13.负责对二级档案管理工作进行监督和指导以及检查验收工作。

14.认真贯彻执行党和国家的保密制度，确保档案安全。严禁非工作人员随意进入档案库房。

15.负责制定公司办公用品及办公设备采购计划；负责办公用品的保管和签发；负责公司固定资产的登记与管理。

16.负责承办上级交办的其他与档案业务相关的工作任务。

内审岗位职责11

1、根据集团总部的统一安排，及时高效地完成年度预算；

2、负责制定全面的`预算管理制度和预算管理体系；

3、负责集团预算执行情况的跟踪分析，准备预算分析会议的相关资料，推进各业务部门预算使用和管理规范；

4、负责月度/季度/年度预算执行和总结报告；

5、根据管理层需求，提供各种财务分析报表以供决策；

6、研发费用加计扣除及规划；

7、及时准确完成月度税务申报工作及年度所得税汇缴；

8、与税务局保持紧密高效联系，配合税务局完成各类稽查工作，确保无外部税务风险；

9、上级交代的其他工作。

内审岗位职责12

1、负责集团账务处理、申报情况的汇总和分析;

2、内部控制流程、制度的'整理、汇总、审查;

3、协助各事业部进行集团预算编制工作;

4、负责专项审计的前期和现场工作底稿，以及审后跟踪;

5、协助部门工作管理和资源配合工作等。

内审岗位职责13

（1）据国家、集团及公司的有关规章制度，负责公司财务核算和预算控制工作；

（2）负责公司费用审核和控制，各类费用和支出单据复核；

（3）负责编制公司财务报表及相关报表，并确保其及时性和准确性；

（4）负责会计凭证、会计账簿的装订及归档；

（5）协助处理公司及所属项目公司年度审计、工商年检等工作。

内审岗位职责14

一、审核组长职责

质量管理体系审核阶段，绝大多数审核工作由审核组长全权负责，审核组长应具备管理能力和经验，应有权对审核工作的开展和审核观察结果做出最后决定。

因此，审核组长除履行审核员的职责外还有如下审核管理职责：

1、协助选择审核组的成员;

2、制定审核计划;

3、代表审核组同受审核部门的管理者接触;

4、分析审核报告。

二、审核组内审员职责

1、负责检查、填写审核检查表;

2、负责填写不符合项报告单;

3、负责对不符合项纠正措施进行跟踪、验证;

4、向审核组长提供审核有关的质量信息，完成所承担的内部审核任务;

5、根据内审安排有权进入审核范围内的'工作现场进行审核工作;

6、负责对公司内不符合质量体系要求的提出整改意见及建议;

7、负责在本部门内质量管理手册、质量体系程序文件及作业文件的组织学习，并负责有关内容后的传达;

8、负责本部门内指导、监督质量体系运行工作。

三、内部审核员能力要求

1)具备所有审核员应具备的能力。

2)编写审核文件和报告的能力

3)2年以上管理岗位经验

4)跟踪验证和监督审核的能力

5)较强的上下级沟通能力

四、内审员部门内的义务及权限

(一)义务

1、不断的学习理解体系管理知识并在实际工作中应用，协助部门领导规范管理、促进改进。

2、负责本部门的质量管理体系、产品质量改进体系的宣贯、维护、监督和改进。

3、协助公司完成体系审核、外部审核等任务，并组织做好本部门后续改进工作。

4、协助完成公司需要的其它质量体系认证工作。

5、协助或承担公司或部门级的质量改进项目的实施推动。

6、积极参与公司流程优化、职能梳理等日常基础管理工作。

7、负责日常重要质量信息的收集、反馈、跟踪、处置、归档等工作

(二)权限

1、对本部门的质量体系运行有指导、监督和改进权。

2、根据公司审核安排，有权对受审部门进行审核、提出问题点改进要求，并对问题点的整改情况进行验证。

3、有权对违反公司程序文件和规章制度的行为进行监督和纠正。

4、有权参与公司基础管理和部门间的协调改进工作。

5、有权对重要质量信息进行收集、上报和跟踪。

五、内审员主要工作内容

内审员的岗位职责内审员1、体系审核：做好公司ISO9001质量管理体系年度内审工作，负责组织实施职能部门的体系审核工作，编制审核检查表和审核报告，并验证问题点整改效果。

2、管理评审：协助部门经理完成年度管理评审工作，识别重要的管理改进点作为管理评审的输入，不断完善基础管理体系。

3、流程优化评价：担任公司流程优化评审员，根据计划负责公司相关部门的产品实现流程优化评价工作，提供增值服务，推动管理完善。

4、迎接外审：组织落实部门内部的审核准备工作并接受审核。

5、改进项目的策划、实施或参与：公司级或部门内部质量改进项目的负责人或主要成员。识别改进需求，策划组织实施，固化改进成果，是公司基础管理改进的重要推动力量。

6、日常基础管理工作：包括生产和质量信息传递、改进点识别、改进推动、部门间协调等。

7、部门质量管理体系维护：部门内部体系运行监督、改进、文件优化。体系自查、文件管理、迎接审核、问题点组织整改，部门制度健全等。

内审岗位职责15

1、负责编制集团财务分析，真实准确反映各业务板块经营状况、现金流情况并结合预算目标、行业动态、业务信息进行综合分析，提出专业分析建议，支撑业务决策;

2、负责对经营数据的质量管理，完善核对及勾稽逻辑，洞察各类数据偏差原因，积极与业务部门沟通，提出优化建议并持续跟进改进状况，促进信息质量持续提升;

3、结合分析结果重点向管理层及业务部门揭示潜在经营风险，针对异动指标，结合业务需求开展专题研究并出具专项报告;

4、优化和完善财务分析体系，优化数据分析报表，协助收集、修订和制定公司内部相关制度并监督执行。