教学工作例会管理制度
为提高教学工作效度,加强教学管理工作的规范化、科学化建设,构建有效的教学质量监控体系,及时发现和解决教学实施过程中出现的种种问题,维持正常的教学秩序,学校特制定“一月一大会,两周一小会”的。
“一月一大会”是指由主管教学的副校长主持,教务处协助,每月召开一次的学校教学工作例会。与会人员为教务处正副主任、年级主任、教研组长。
学校教学工作例会的主要议题大致为:1、总结本月教学情况;2、部署下个月教学工作;3、协调、处理教学计划实施过程中出现的问题;4、研讨新教法。
教务处做好会议准备工作,其他与会人员按议题要求拟定好发言提纲。例会要求做到中心议题突出、会议时间短、效率高。
“两周一小会”是指教研组比照学校教学工作例会,每两周召开一次所在教研组教师会议。
教研组教学工作例会的主要内容大致为:1、检查和测评教师教学工作,交流教学经验;2、探索教学及其管理的有效方法;3、学习、研讨学校教学管理规章制度和上级有关文件;4、公布教学、教研等业务活动情况。
各教研组可结合自己的实际,围绕以上内容自行确定每次例会的中心议题。会议由教研组组长主持,并做好会议记录,教务处定期抽查、点评有关会议材料。全体教师要认真参加会议,积极研讨,参会情况将作为考核教师教学工作的主要依据之一。
教学工作例会管理制度 [篇2]
教学工作例会是加强教学管理,维护教学秩序,提高教育教学质量的重要手段。为确保学院教学工作的稳定、有序、高效开展,促进教学管理工作规范化、制度化,及时解决教学工作中出现的新情况、新问题,提高教育教学质量,特制订本制度。
一、教学工作例会的性质
教学工作例会是由主管教学工作的院领导主持,教务处召集的定期讨论研究教学工作的会议。
教学工作例会每两周召开一次,时间安排在双周星期五下午,必要时可临时召开。与会人员为教务处正副处长、各(院)系教学副主任(主管)、实训中心主任,必要时请各(院)系主任和学院相关职能部门的负责人参加。
二、教学工作例会的内容和任务
(一) 传达上级文件、指示,讨论研究贯彻文件精神或措施;
(二) 讨论确定学年、学期或阶段性教学工作计划及教学管理、教学改革方面的重大事项;
(三) 讨论教学任务的执行情况,教学中出现的问题、难题的解决措施及职责范围内的局部工作调整等;
(四) 总结近期工作并布置下阶段工作任务,通过教学管理、教学纪律等方面的补充制度和方法;
(五) 交流信息,沟通各教学部门间的`关系,解决各教学部门之
间协调问题。
三、教学工作例会的组织管理
(一) 会议由主管教学工作的院领导主持。教务处做好会务工作,并做好会议记录,同时负责将形成的决议整理成文,转发给相关部门,并监督实施;如有重大问题不能解决,提交院务会议研究。
(二) 一般由(院)系干事将议题(文件或事项)送达教务处,由教务处整理好议题,向主管教学工作的院领导汇报,确定议题,并将议题提前通知与会者。
(三) 提高会议效率,要求做到:
1.未经主管教学工作的院领导确定的议题不上会;
2.议题准备不充分,没有提出解决方案的不上会;
3.本部门没有统一意见,采取“矛盾上交”的议题不上会;
4.属于部门职责范围有权自行解决的问题不上会。
(四) 各(院)系教学副主任(主管)因故不能参加,由(院)系责任人指定人员参加;
(五) 与会人员必须按时到会,不得任意迟到早退。
四、学院领导参加
学院领导参加教学工作例会可以了解教学动态,听取(院)系意见,及时解决教学运行实际问题。
(一) 院领导参加教学工作例会次数每学期不少于2次。
(二) 院领导参加教学工作例会要求:
1、传达上级文件、指示,讨论研究贯彻文件精神、方案或措施;
2、参与教学工作的讨论、研究,给出指导性意见;
3、协调各部门之间关系,解决各部门工作衔接环节中的问题。
教务处
二○一一年十一月十日
教学工作例会议题
教学工作例会管理制度 [篇3]
教学工作例会是研究和布置教学工作的例行会议,是常规教学管理的一种重要形式。为保证我校教学工作的正常秩序,建立科学、有效的管理机制,特制定本制度。
一、教学工作例会的内容
1、传达上级单位和学校有关教学工作的文件精神、决定和指示;
2、讨论确定学年、学期或阶段性教学工作计划及教学管理、教学改革方面的重大事项;
3、讨论教学任务的执行情况,教学中出现的问题、难题的解决措施及职责范围内的局部工作调整等;
4、总结近期工作并布置下阶段工作任务,通过教学管理、教学纪律等方面的补充制度和方法;
5、听取各教研组工作汇报。交流信息,沟通各教学部门间的关系,解决各教学部门之间协调问题;
6、发放教学工作有关文件、通知和材料;
二、教学工作例会的组织管理
1、教学工作例会由分管学校教学工作的副校长或教导主任主持。
2、例会由教导处负责召集、考勤、记录,并做好会议记录。
3、教学工作例会每两周一次,一般为双周周四下午3:30(可根据学校具体工作统筹安排进行调整)。
4、为提高会议效率,要求做到:会前认真准备议题,要有解决议题粗略的思路;属于部门职责范围有权解决的问题不上会。
5、为达到会议效果各教研组会后要抓紧落实教学例会布置的工作,相关部门负责协调。各教研组可比照学校教学工作例会,召开教学会议。
6、教导处负责催办和检查工作落实情况。
7、与会人员必须遵守会议纪律按时到会,不得任意迟到早退。
三、教学工作例会参与人员
1、校长、副校长。
2、教导处人员
3、学校教学研究室人员(各学科教研组组长)。
4、根据会议内容需要,通知参加的有关人员。
四、会议要求
1、教学工作是学校的中心工作,教学例会是保证教学工作有序开展的重要环节。全体教学管理人员必须提高认识,积极参与。
2、精心组织,周密安排。每次例会必须做到有内容、有效果、有促进,不能流于形式。
3、遵守纪律,服从安排。没有特殊情况,不能无故取消例会,参会人员必
须全部与会,并按照会议的统一安排,明确各自任务,负责抓好落实。
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