荟萃馆

位置:首页 > 范本 > 生活经验

销售工作注意事项

心态要摆正(你在做事,别人在看)

销售工作注意事项

1. 同时之间以诚相待,以礼相待,真正做到严于律己,宽以待人,从骨子里尊重别人,无论资深浅高低,用自己的能力和待人处事的风格,征得其他同事的尊重,欣赏,尊重客户,尊重别人,不仅仅是一种美德,而且是人格魅力的体现,任何时候都不要伤害他人的自尊心。

2. 如果客户遇到难题时,你认真地帮他分析问题并有效果解决问题,他们也会帮你解决销售中的难题,或者给你介绍客户。

3. 当一个销售人员站在客户的立场上时,就比较容易捉住推销的重点,处处为客户着想,不要只想着订单,需要想着客户的需要,这样才能与客户保持长久的关系,才能提高你的销售业绩,千万不要以貌取人,因为我们看到的往往都是表面的东西,不管客户是否订购我们的产品,不要仅凭着自己的直觉判断将客户归类。对客户都要做到最起码的尊重。

4. 正确对待批评意见,出现问题首先反省自己,再找出问题所在同样一件事情第一次做错是无知,如果接二连三犯多次,则是一个人做事的态度问题,没有把心放在工作上。

5. 保持学习心态,向强者靠拢,每天下班后对自己一天的工作情况做个总结,做好详细的工作笔记,养成每日一记,每日一看并严格实行的好习惯,工作分轻重缓急,针对不同的客户性质做重点跟踪

6. 做为销售人员面对的客户的提问要细心,耐心的回答,正在做到百问不厌,为客户解决一切大小问题,是一个销售人员应该做到的。

7. 时刻注意自我保护意识,办公桌的办公文件,电脑信息,自己的笔记,名片,客户报价单等一切重要信息文件都要整理好,收好。做任何事不要犯笔杆子错误,不能一心二用,要专心致志,对工作,生活,朋友要充满热心和热情。坚信付出必有回报。销售业绩解决一个销售人员在公司寿命的长短,销售人员做人做事的心态很重要,以德服人。

怎样提高个人销售业绩

1. 要想做好销售,首先要做到勤字当头,这也是一名业务员必备的素质,一个成天与客户在一起的“销售庸才”的业绩一定高于整天待在办公室的“销售天才”

2. 销售人员要做到七勤:脑勤,心勤,眼勤,耳勤,口勤,手勤,腿勤。

3. 销售人员要勤学习,不断提高和丰富自己,销售人员,一定要有吃苦耐劳的精神,不怕碰壁,敢于表达。

4. 要学会宽容,能自己调节,对于客户的要求能积极反映和行动,勤沟通,销售人员经常与领导和同时交流,沟通自己碰到的问题,了解他们如何解决问题的,找到解决的办法,共同提高。

5. 勤总结,有总结才用提高,无论是成功还是失败,自己的经验和教训都值得总结。成功的经验可以借鉴,失败的教训不会让自己重滔复撤,做为一个销售人员应养成勤奋好学不轻易言败,别人能做到的事情相信自己一定也能做到。

6. 心动就要行动,行动就应该快速,做任何事情都要快人一步。

7. 勤奋好学,掌握好企业知识,行业知识,产品知识,不仅要熟悉自己的产品还要熟悉同行的产品。

销售人员的基本因素

1. 销售是一份很有乐趣的工作,对自己要严格要求,每天都有新的挑战,每天都会得到很大的进步,销售人员必须养成良好的心理素质,提高自己的修养。

2. 销售是通过自身的不断努力才能逐步获得成功,它可以锻炼一个人的意志和毅力,销售元需要用意志客服困难,敢于挑战战胜自己,持力以恒,不达标坚决不罢休!

说话捉住重点

1. 面对客户意见,不能随便,不假思索的反爻,客户的意见,无论对错,首先应尊重客户的意见,然后以适当的方式提高自己的意见,说服客户,不要在客户面前自吹自雷,自信的同时也要谦虚,使洽谈工作一个融合的气氛中进行。在谦虚的同时也不能过于自负,要保持良好的精神面貌,充分展示对自己,对产品,对公司有信心的表现。谈到产品和服务质量,切不可含糊,一定要做到心中有数,说话有底气,这样才会使客户信服。

2. 不要随意攻击他人,如果客户提到我们的同行,千万不能说同行怎么不好,应长话短说,选择适当时机插入主题,要有礼貌的呈递卡片,了解客户以前合作伙伴及付款方式,产品质量档次,开发能力等。做到知己知彼,百战百胜。

3. 我们作为销售人员,做任何事情都不能马虎,必须认真对待,这就是成功人士的第一个阶段

2012.5.6

销售工作注意事项 [篇2]

销售人员在每个公司里面都是核心,职场里流传了这样一句,一个企业只剩下最后一碗饭,给谁吃?销售!!!所以可以看出来,在企业里面销售岗位的重要性。当然销售的产品各式各样,可以是虚拟产品,实物或者是服务。销售是一个很锻炼人的职位,很适合很多大学毕业后又没有明确方向,但是又想锻炼自己的朋友们选择,而且基层销售人员的门槛一般都不高。这里为大家介绍一些销售人员面试技巧,希望可以帮助广大的销售员找到理想的工作。

(一)基层销售人员的素质要求

在进行销售员面试之前,面试要先考虑好自己即将要面试的这个岗位的特点,这样才能更好的加强信心或是武装自己。那么销售员有哪些素质要求呢?

1、你做事是不是只看结果不看过程,因为销售员的工作往往看的就是结果。

2、有强烈的欲望和工作的激情。

3、责任心要强。

4、要有耐心。

5、抗压能力要强。

这些都是做为销售员所要经历或是面对的,如果你觉得自己可以,那么,这些素质也是求职单位希望看到的。

(二)销售人员面试技巧和注意事项

销售员要想面试成功,第一点要做的就是去了解你要求职公司的相关行业及公司信息,同时,还要清楚的对自身做一个整体了解,与招聘公司的招聘职位更贴切的优势特点,做到这些才能知已知彼,百战不怠。

之后要做的准备就是面试中考官会提出的一相关问题的准备。做为考官,对于求职的面试,主要就要考察一下求职者是不是适合自己的岗位,所以需要求职者在这块要做一番准备了。

1、要始终保持积极乐观的`态度,即使被宣传退出。

2、找出自己适合这个企业的理由,及自身的优势(一定要联系到企业),适时的秀给考官看,但要懂得分寸。

3、对事先准备好的行业及企业相关资料做一下整理,准备一份自己站在求职岗位上的

对于企业后一些看法。

4、现场面试结束,并不代表整个面试的结束。结束以后的感谢信,和必要的电话询问都是面试的后续动作。同时,也不要患得患失,而要立即重新投入新的战斗,准备、准备、再准备!只有做了充分的准备,了解了公司需求和自身发展的契合度,并使自己成为他们不可或缺的人,才是职业成功的关键。

5、在面试中,除了你的外表和语言外,肢体和语音语调都在面试的成败中,起了非常重要的作用。要知道,面谈中肢体语言和语音语调最能另人印象深刻。所以怎样把握,大家也就心中有数了!

6、与考官对话,态度要不卑不亢,声音清楚洪亮,同时也要主动出击,有自己主见的人还是受人尊重的。

7、第一印象是很重要的,整洁大方利落的装束最起码不会让考官讨厌你,其次如果能不经意间表现出销售员的好品质,就更会受到对方的好感,但千万不要刻意为之。

大部分企业招聘销售人员,虽然门槛不会很高,这样的话面试销售岗位的求职者将会很多,竞争也会很大。所以做为求职者,如果我们确定了要从事销售这个行业的话,我们必须在面试这个职位之前做好充分的准备。同时还需要结合我们自己的特质,好好和HR谈谈自己能在销售方面运用到自身的哪些优势,一定要给HR一个‘你很正面’的印象,这样的有助于我们面试时,一击即中。

标签:销售