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    人力资源助理的工作职责11.负责公司招聘、培训、薪酬、考核、员工关系、企业文化等人力资源日常管理事宜。2.根据行业和公司发展状况,协助制定企业文化、公司薪酬体系、激励体系并负责实施。3.负责新员工培训、内部日...

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