纳新活动总结

总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，让我们好好写一份总结吧。我们该怎么去写总结呢？下面是小编精心整理的纳新活动总结，希望对大家有所帮助。

纳新活动总结1

新学期伊始，为了给社团注入新鲜力量，促进协会的公益爱心活动，培养会员爱心意识。公益协会于20xx年10月9日—10月10日在餐厅前广场进行了社团纳新活动。当天活动取得了圆满成功。回顾本次活动，我们做了如下努力：

一、活动时间

20xx年10月09日10月10日

二、活动地点

太原学院餐厅前广场

三、主办部门

太原学院公益协会太原学院社团部

四、活动流程

在纳新活动之前，社团张贴了多份海报，并通过QQ群、微博、贴吧等，尽力使每一名学生都能全方位的了解公益协会。

纳新过程中，我们利用发传单和现场讲解的方式，使学生有进一步深层次的了解，社团成员积极向新生介绍公益协会，并认真的回答他们提出的各种问题。在这过程中体现了大一新生对社团的兴趣，参与活动的积极性和社团成员认真工作的态度。

五、活动意义

通过本次纳新反映出20xx级新生对公益事业抱有较高热情。会员想通过加入公益协会参加爱心活动提高个人修养。公益协会在纳新过程中积极配合社团部做好各项纳新工作，并以高度的热情接待新会员及帮助新会员了解公益协会，为本社团纳新工作顺利完成创造了良好的条件。

六、存在问题及解决办法

（1）之前因特殊情况活动稍微推迟，这对已贴出海报公布活动时间的情况下造成了不良影响。以后需准备充足并要留下余地；

（2）音响和话筒没有很好的使用，造成宣传力度不够；

（3）现场布置上展板位置摆放不当，条幅贴的有点低。下次活动将更好地放置。

七、活动亮点

（1）展示板的背景和文字都十分完美，展示了公益的力量；

（2）社团内部人员非常有热情，场面很热闹；

（3）统一着装很有特点，不足是少许工作人员未按规定着装。

八、活动总结此次纳新活动，我们社团成员相互协作，锻炼了自己的团队合作能力，同时历练了自己的吃苦精神，让自己的口才和交际又上了一个新台阶。能为社团做贡献，令自己更加肯定参加社团的益处，提高了工作积极性。最主要的是让我们公益协会壮大了力量，有新会员加入，更有利于社团的进一步发展。

纳新活动总结2

经过三天的辛苦纳新，社纳新活动暂时告落一段。在这三天中，协会上下成员、负责人全力积极配合，部署纳新相关事项，使纳新活动顺利进行。

乒乓球协会的纳新遵从社团部的安排，从10月27日下午起在学校的主干道设点纳新，在纳新前，我们做了以下的准备：

1.对上学期的协会活动进行整理，挑选出具有代表的照片。这部分由宣传部负责。2.统一安排值班人员在主干道，置放相应宣传海报，以便更好地向新生介绍本协会，顺利完成纳新工作。

纳新开始时乒乓球协会的成员做好了十足的准备，早早的就在超市对面的主干道设好点，在桌子前张贴漂亮的纳新海报，吸引了不少新生的眼球。会长、副会长、部长都亲临现场，为新生介绍本协会，指导新生填表格等纳新工作。当然，在纳新队伍中还不能少了上一届学姐学长的关心，我们在纳新有前任会长到现场了解新一届协会纳新情况，并针对纳新存在的问题提了几点建议。

这次纳新，加入乒乓球协会的人不是很多，但都是凭着对乒乓球的爱好与热情加入的。相信有他们的加入，乒乓球协会将有着更鲜活的力量将社团办得越来越好。

最后，总结一下这次纳新的感受。大家都为协会的纳新付出不少的心血，也积极地配合协会开展各项工作，大家团结协作，做好该做的事，纳新算是圆满地结束了。但是，乒乓球协会需要更多的爱好者的支持，我们会继续保持对协会的这份热情，为协会的更好发展努力着。通过这次的纳新，乒乓球协会又多了一批热情的成员，相信有了这一渠新清泉的注入，乒乓球协会将会越办越好！

纳新活动总结3

主办：建筑工程学院团委

承办：建筑工程学院社团联合会

时间：20xx年9月23日

一：活动意义及背景：吸收新生中对协会感兴趣有热情的同学加入，培养协会的后备力量。提高协会在校内的影响力，树立协会形象，让更多的人了解我们雨花石建筑协会。

二：活动目的：

（1）吸收新生中对协会感兴趣有热情的同学加入，培养协会的后备力量。

（2）提高协会在校内的影响力，树立协会形象，让更多的人了解我们雨花石建筑协会。

三：活动主题：雨花石建筑协会会员纳新

四：活动时间；20xx年9月23日五：

活动地点：青岛农业大学虹子广场

六：活动对象：院社团联合会联负责人、雨花石建筑协会会长及各部长

七：活动准备：宣传彩页；发票、登记表、笔；展板;桌子和板凳;帐篷

八：活动流程：

（1）前期准备：布置会场。

（2）宣传讲解：通过印发宣传单现场讲解等方式，对同学们进行宣传并认真解答同学们的疑问。

（3）报名：登记，每人交五元会费及一元工本费，出示收据。

九；会后整理：剩余工作人员整理会场，收集好报名表，会费等。

结束后进行总结，汇总。

十：活动效果：在此次纳新活动中，我们社团成员相互协作，锻炼了自己的团队合作能力，同时让自己的口才和交际又上了一个新台阶。总体来说活动很成功，很多同学都对我们协会有着浓厚的兴趣，会员人数突破了去年，协会队伍有所壮大。

十一：存在问题及解决方法：在纳新的过程中也出现了，一些问题，有时桌前人数过多有些拥挤，场面有些混乱。希望在以后的工作中，我们能更好的安排，有秩序的有秩序的进行

十二：个人心得：我们相信在以后的活动中我们会更加努力，通过相互合作扩大协会的影响力，在下届纳新中肯定还会有所突破。

纳新活动总结4

一．招新时间：

xx年6月2日

二．活动地点：

校食堂门口及大学生活动中心第十二活动室

三．主办部门：

知行国学社

四．活动意义：

从筹建社团的近一年以来，我们期盼着，在中医药大学里，有着一个让爱好国学的同学互相交流的平台。这次活动能够让更多的人了解和认识国学，同时也加强了国学小组成员组织策划能力。经过报名和面试，我们更加认同了学习国学对我们的生活的重要性，也促进了社员之间的认识。

五．活动影响：

此次活动使同学们对新建的国学社和国学有着更加的了解，同时也为我们进一步学习国学和举办一些大型的活动打下了一定的基础。

六、活动不足和经验

（1）之前因特殊情况活动推迟，这对已贴出海报公布活动时间的情况下造成了不良影响，建以后准备充足并要留下余地；

（2）活动用音响和话筒没有借到，值得取消此环节，造成宣传力度不够；

（3）现场布置上展板和条幅离得太远，建议下次活动将展示内容集中。

七．活动亮点

（1）展示板的背景和文字都十分完美，展示了国学的风采；

（2）社团内部人员非常有热情，场面很热闹；

（3）汉服很有特点，不足是原本准备了3套，只穿出一套，负责人该交代清楚的

八、活动经费

1、条幅“黑龙江中医药大学知行国学社”42元；

2、报名表和社员登记表打印费 6元。

　　黑龙江中医药大学

　　社团联合会 知行国学社

纳新活动总结5

xx社团纳新通过两次面试正式进行，但主要值得提起的是，纳新前期，xx社团成员所做的准备工作。

从迎新开始，我们xx社团各部门积极从事迎新工作，接待指引新生报名，住宿，xx社团在迎新过程中的积极工作给纳新埋下非常大伏笔，大部分新生就在在这期间认识了学长，认识了学姐，认识了xx社团，也萌发加入xx社团，服务同学的心愿。这是xx社团好的开始，也是一半的成功。

xx社团在军训期间安排值班，帮助同学，认识同学，快乐同学，在他们心中树立了一种热情，和蔼的学哥学姐的好形象。在军训期间，xx社团各同事一起努力为新生准备大学第一场展示自己的活动，普通话大赛让很多同学在大学生活中崭露新角，让他们进一步认识xx社团，喜欢xx社团的积极生活，也锻炼了他们的表现能力和表达能力，让他们更适应大学生活。

然后是军训期间的值班，xx社团整体安排值班表，让我们可以课余时间跟大一新生交流，认识他们，也让他们认识我们。

还得提到的就是xx社团查寝、xx社团几乎每天都会安排去新生寝室查寝，并帮老师完成一些工作，这个过程也是对xx社团极有力的宣传。在查寝期间我们开始谈到xx社团部门，为他们解释一些关于xx社团工作，让他们对xx社团有更多的了解，这期间已有很多同学愿意提前报名加入xx社团了。这也是一个小有成色的成功。

这些都属于纳新前期工作，xx社团纳新的最后前期准备工作是纳新宣传，纳新宣传会上，我们各部门学长或学姐积极的给同学们介绍自己部门，介绍xx社团的工作以及生活。

紧接着是xx社团第一轮面试、xx社团正式纳新、这时申请表已经发下去，并收上来。对着申请表，在面试中评委们给面试选手们提出并不易回答的一些问题，进行适当的刁难，只为要给他们机会，让他们培养自己的表达能力。与其说这面试是选人、不如说这面试是进xx社团的第一课，第一次锻炼自己的机会。

在第二轮面试中，显然已经可以看到很多选手都有一些进步。在第二轮面试结束后，xx社团各部门开始确定部门人数，并组织例会。学习部第一次例会所有人到齐，并顺利召开。会议上看得到新生代的活力。相信他们可以飞翔得更高更远！

纳新活动总结6

阳春十月，秋高气爽。xxxxxxxxxxx学院xxxxxx年纳新工作在艰苦的军训工作后紧锣密鼓的展开了，此次纳新以为新生提供锻炼机会，提升个人能力；丰富新生校园生活；为我院学生组织注入活力，从而更好的开展学生工作为主要目的。工作由院团工委筹备完成，从前期准备到基本结束共历时半个月，切实完成了为xxx学院招纳合格优秀人才的任务。

xxxxxxx学院学生会（以下简称学生会）xxxxxxx月xxxxxxx日开始筹划纳新活动。首先成立纳新临时指挥小组，各部门分别将部门简介及纳新要求上交秘书处，由秘书处将收集的资料编辑成纳新宣传手册，并制定出纳新报名表。

在前期宣传阶段，由宣传部出纳新宣传板，向各班分发纳新宣传手册并征集新生关于纳新的的疑问和建议。xxxxxxx月xxxxxxx日召开会议布置纳新事宜，处理各部门问题。并于xxxxxxx日三部门进行走班宣传。学生会详细的安排了此次走班宣讲的具体事宜，将要进行宣讲的各个部门分组，在时间上也有限制，为在两个小时内的所有部门在12班的宣讲能够顺利完成做了充分的计划和准备。宣讲结束后向各班分发了报名表，并于xxx月xxx日，xxx日收取报名表，分别进行统计，将结果上报主席团并于xxxx月xxx日分发各部。

xxx月xxx日和xxx月xxx日各部门分别进行了第一，二志愿的面试。10月xxx日各部上交纳新名单（各部在核准人数基础上另附三人，按考核成绩排序）以及纳新报名表。由秘书处进行统计保管，确保每人一部，若有一人两部情况出现，按第一志愿录取。秘书处核实最后名单交宣传部。xxx月xxx日xxx张贴关于各部门新成员名单。

各部门分别召开会议对部门各方面工作及情况进行详细的介绍，分配例行工作，届时主席团对各部门进行走访。

此次纳新活动，整体观之，较为成功，但仍有有可圈点之处：

1、较为完备的策划。本次纳新活动前期有着较为周密的部署和安排，流程布置具体，人员分工明确。这使得活动工作人员的各司其职，有利于活动工作效率的提高。

2、增加第二志愿。此次纳新，新生可以有第一和第二志愿两个选择，给了学生会和新生双方更多的选择和机会。

3、考虑充分的细节。其中值得突出说明的是宣讲过程中分组安排，这使得宣讲活动可以更加高效的进行。

4、较高的出勤率和参与率。本次纳新活动较之前学生会活动的最大不同即是较高的出勤率和参与率。这无疑是保证活动能够按照策划分工安排顺利进行的重要条件。同时，高参与率也利于在活动中形成团队凝聚力、向心力和集体使命感、荣誉感。

5、较高的工作效率。尤其是笔试和面试两个环节的连接，采用创新的自助式计时方式，达到了维持秩序、分散面试人流、缩短面试者等待时间、提高工作效率的目的，得到了广泛的好评。

当然，活动之中仍有不足，亟待改进：

1、本次纳新活动的准备略显仓促。在活动前期，因未预留出较为充分的时间，使得一些准备工作未尽人意。

2、各别部门的宣讲时间把握的不太好，导致宣讲后期时间仓促，有几个部门还没有在每个班都宣讲，不得不在第二天继续进行宣讲。

本次活动后，同学们较多反映如下几点：

1、在各部门宣讲时，新生对学生会个部门的关系比较模糊，但是每个部门只对自己的部门做宣传，没有一个大的框架。

2、希望各部门能够尽快引领新同学接触学生工作，以便新同学们能够尽快熟悉所负责工作，并尽快投入到学生工作中去。

此外，由秘书处对本次纳新活动总结的反馈上来看，有的部门在宣传上没有很好的吸引新生，或者是由于部门本身工作的局限，导致在报名阶段，各部门的报名人数出现的极大的差异，有的部门很热，而有的部门则很冷清。

纳新活动总结7

此次纳新活动于10月15日，7：30在艺术楼四楼多媒体举行。参加本次纳新的人员有社团理事长，各个社团的社长和11届的参加本社团的人员。

从活动前期的工作到活动期间的宣传工作再到最后的整理工作，部门中的每一位成员都发挥了自己的力量，全力做好每一件事，任何细小的环节都仔细考虑，不容一丝马虎。每一个细节都凝聚了我们的努力，也为纳新的成功做好了铺垫。在紧张的工作中，大家配合密切，为了那新的圆满而努力奋斗。

大一新生在纳新过程中熟悉社团的工作性质，了解社团工作，认识同级同学，扩大了交友范围，这样的活动不仅是吸纳贤才的有效方法，同时也是一座加强沟通，增进了解的桥梁。

总之，此次纳新活动圆满结束了。相信在这样一群充满活力的成员努力下在以后的活动中会做的越来越好！

美术学院书法社团

　　20xx年10月15日

纳新活动总结8

阳春十月，秋高气爽。10月27日，山东女子学院社团纳新工作在校篮球场前紧锣密鼓的展开，有艺盟书画苑，，街舞社，大学生心语社，读书协会，漂移板，梅花桩，电子竞技等49个社团进行了纳新。

为了补充新鲜血液，壮大社团力量，各社团在宣传方面做好了充分准备，并在社团部的统一组织下有序的布置会场。在纳新现场，各社团以宣传单、海报、图片等多种形式宣传社团的工作内容和主办的活动，以本社团最有独创性的活动为主，充分展示了社团的实力，同时吸引了大批新生的加入。社团负责人员为前来询问的同学进行了认真细致的讲解，并展示了他们的才艺，像棋类社团精湛的棋艺，艺盟书画苑漂亮的书法等，都让大家为他们的出色表现所折服。新生们在虚心听取各社团的介绍后，认真思考权衡并选择了自己感兴趣的社团。纳新现场洋溢的浓郁的文化气息和当代大学生积极进取、昂扬向上的精神风貌，感动并激励着每一位到场的人。

此次纳新活动的成功举办，展现了社团强大的凝聚力和求真务实的精神，更加体现了女院对学生各方面能力的重视。相信有新鲜血液的注入和社员不懈的努力，各社团的明天一定会更加光彩夺目。

纳新活动总结9

暑消爽发的九月，学校迎来了新一届学员，为荫中大地倾洒了一股春乳。我们科技社也在开学之际举行了合理有序的纳新活动，吸收了科技创新的精英，为壮大科技社团，带动全校创新提供了一线力量。

本次纳新活动前，我们社团在学校大门前张贴了充满科技气息的二维码海报，吸引了大批同学的眼球，彰显了我社创新意识。而后，同学们踊跃填写申请表，积极报名咨询。我社骨干对同学们的提问给予了耐心、细致地回答，为同学们介绍我社的历史、活动、成就，使同学们加深了对我社的了解，也激发了同学们对科技的兴趣和创新意识。

正式纳新活动于9月10日举行，我社骨干在报名处等待报名同学，并对同学疑难进行了进一步解答，收回申请表30余份。 而后，在活动中心三楼多媒体室进行，欢迎会以及换届会。在场同学表现对科技社表现出极大兴趣，踊跃发言，场面气氛活跃，同学们还参观了我社以往科技作品，社骨干给予详细介绍。散会后，仍有同学不舍离去。

于9月17日进行初试，经一系列问答，互动等考核，共选出24名优秀预备成员。

而后，经进一轮选拔，选出了精英成员。精英成员对科技都极具兴趣，有创新精神和优秀的动手操作能力，成为了我社一线力量。

至此科技社纳新活动圆满完成。

今后科技社在新老成员的共同努力下一定能用科技改变生活，用创新影响同学，使荫中大地处处散发着创新的气息，为祖国提供新型科技人才！

纳新活动总结10

随着社会的发展，80后、90后大学生的新特点给教育带来了诸多新课题，“草莓一族”、“啃老一族”现象较为普遍，这与创新型、复合型和协作型的人才要求相差甚远，大学生只有学会自我教育、自我管理，才能适应当今激烈竞争的社会。

1919年，陶行知先生首次提出“学生自治”思想，并在《学生自治问题之研究》一文中给学生自治下了一个定义：“自治是学生结起团体来，大家学习自己管理自己的手续。”具体说来，就是依靠管理者的主导作用，充分调动学生的主体参与意识，发挥学生自主积极性，以培养学生自我管理、自我教育和自我发展为目的的管理模式。

学生自治，正是符合学生自身存在和发展的最为有效的管理模式，是高校管理的高级形式，是社会对人才培养的需要。构建大学生自治体系是实现大学生自治的基础和保障。毫无疑问，学生会正是这一体系中的核心力量之一。

吉林大学法学院学生会是法学院学生群众组织，一直作为法学院学生发展和利益的坚强后盾，也一直秉承发扬学生会优良传统并努力创新，尝试将科学发展观贯彻到大学生学生工作的方方面面。在院团委、院学生工作办公室的正确领导下，取得了崭新的进步和战绩，改革发展形势喜人。

随着20xx级新生逐渐成长并适应了大学生活，参与学生工作的意愿不断加强。

为了为吉林大学法学院学生会汲取优秀新鲜力量，实现法学院学生会工作的薪火相传，培养新一届的学生干部的活动能力、组织能力和领导能力，吉林大学法学院学生会（以下简称学生会）10月23日于三教五楼进行了纳新活动。此次纳新活动主要分为笔试和面试两部分：笔试试题根据部门不同随机发出并在30分钟内完成上交；完成笔试部分后，持报名表到相应部门面试官处面试。（笔面试具体流程见附件一。）

与往届学生会纳新考核不同，本次纳新的笔面试试题更为专业具体，形式也更加活泼开放，无疑是对考核者专业能力和综合能力的双重考验。（试题内容见附件二。）

经过严格的审查和筛选，61名来自09级各班的同学成为法学院第22届学生会成员，并于10月31日晚在三教六阶召开了新生见面会。出席见面会的还有09级导员、学生会指导老师高岩，学生会主席邹运，秘书长马朕卓，以及学生会其他主要领导干部。（新生见面会具体流程见附件三。）

见面会上高岩老师的亲临现场，令全场人员深感荣幸。在开场讲话中，高岩老师深情回忆了自己学生时代的学生会工作经历，同时学生会新老成员提出“五力”的要求，这“五力”分别是活力，合力，能力，魄力以及动力。这“五力”的要求不仅为同学们提出了奋斗的方向，更是同学们今后在学生会工作的准则。

见面会的最后由学生会主席邹运作总结发言。邹运主席由高岩老师之前提到过的“三讲”引入，论述了“三讲”，即讲学习、讲正气、讲团结的必要性，并再次重申学生会的宗旨和工作目标，成为今后学生会学生工作中集体价值取向的重要指导。

本次纳新活动预计招纳60人，实招60人，其中秘书处10人，发展和改革部7人，纪检部4人，外联部12人，学习部4人，宣传部6人，文艺部5人，体育部6人，艺术团6人，无任何异议。（法学院第22届学生会干事名单详见附件四。）

本次纳新工作进行于学生会改革发展的关键时期，活动得到了学院的大力支持和充分信任。活动过程中贯彻执行了纳新工作的公平、公正、公开、适度均衡和择优选举的原则，针对同学自身特点因人而宜，同时有效完成纳新活动中流感的检查和防控工作。

此次纳新活动，整体观之，较为成功，颇有可圈点之处：

1. 较为完备的策划。本次纳新活动前期有着较为周密的部署和安排，流程布置具体，人员分工明确。这使得活动工作人员的各司其职，有利于活动工作效率的提高。

2. 正确的统筹指导。本次纳新活动由邹运主席统筹指导，他正确而有效的领导，使得纳新工作有机、高效地进行。

3. 较高的'出勤率和参与率。本次纳新活动较之前学生会活动的最大不同即是较高的出勤率和参与率。这无疑是保证活动能够按照策划分工安排顺利进行的重要条件。同时，高参与率也利于在活动中形成团队凝聚力、向心力和集体使命感、荣誉感。

4. 考虑充分的细节。其中值得突出说明的是笔试入场前的体温测量和姓名编号工作，它们为学生会工作增添了以人为本的人文关怀。

5. 较高的工作效率。尤其是笔试和面试两个环节的连接，采用创新的自助式计时方式，达到了分散面试人流、缩短面试者等待时间、提高工作效率的目的，得到了广泛的好评。

当然，活动之中仍有不足，亟待改进：

1． 本次纳新活动的准备略显仓促。在活动前期，因未预留出较为充分的时间，使得一些准备工作未尽人意。

在宣传品制作上，宣传海报的制作时间不足，直接导致海报质量较差、贴出时间过晚，几乎未起到宣传作用；此外，对于各部门的介绍海报也因时间仓促未能制作，致使同学们不能准确了解各部工作内容甚至产生误解。

在活动时间、地点的通知上，由于秘书处未对受众（即法学院大一同学）的课程时间安排进行充分调查考虑，致使通知内容未能充分传达。甚至有同学在大部分人都结束笔试后才得知此消息，匆忙赶赴会场。不得不说这是秘书处工作的重大失误。

在新生见面会的幻灯片准备上，尽管通过改变环节模式的技术性调整使得整个见面会顺利进行，但仍须正视活动准备环节的缺失。这同时也敦促学生会资料管理机制的加速完善。

2. 面试过程中现场秩序略显混乱。造成混乱的原因主要是现场人员较多，且负责现场秩序的工作人员未尽其责。虽然本次活动会场的混乱仍在组织的控制范围之内，但在今后的活动仍应尽力避免。

3. 干事录取名单确定后，通知出现疏忽，致使很多同学不知自己是否被录取，从而耽误了参加见面会的时间。

4. 新生见面会上表现出的组织纪律性较差。

无论副部还是干事，新生见面会上大量缺席、早退。这是学生会长期以来的诟病之一。不但不利于学生会的活动精神传达，更不利于学生会的组织管理和核心价值体系的建设，在学生会内外部都导致了懒散随意的负面形象。需要加大整治力度。

在见面会上同学发言过程中，观众席上出现了“开小会”现象。这使得整个见面会会场哄闹且不严肃，同时影响了发言者的情绪，未对发言者表现出应有的尊重。尤其是作为前辈的副部，个人表现出的作风不严谨和不严肃性，都未为新生树立良好榜样，今后应更加端正态度，以身作则。

本次活动后，同学们较多反映如下几点

1. 自09届干事正式加入学生会以来，尚未严正纪律要求，望尽快进行会议传达。

2. 希望各部门能够尽快引领新同学接触学生工作，以便新同学们能够尽快熟悉所负责工作，并尽快投入到学生工作中去。

此外，由秘书处和发改部对本次纳新活动总结的反馈上来看，干事们对于工作文书格式不清、概念不明、条理混乱，亟须培训。

纳新活动总结11

经过这次纳新，我体会到了很多，不管是从工作上的，还是从个人上的，都得到了很大的启发。

今年的纳新我们主要也分我三轮，第一轮采用二对一的聊天游园式面试，我们的意图重在缓解新生的压力，让他们在我们社团感觉到“家”的温馨，目的主要考核新生的礼貌态度问题。

在第一轮的简单考核后，我们在第二轮加强了对新生的审查。第二轮我们主要是以笔试和口试的相结合，用一份半个小时的卷子为基础对新生进行更为严格的提问，意在审核新生的抗压能力和临场应变的能力。

随着前两轮的面试结束后，我们第三轮原本以实际现场考核为主，可由于我们的部门没有团结，只注重了个人能力的发挥而忽略的整体力量的重要性，最终以一个见面会考核新生的活动，就在新生的活跃声中被慢慢的掩盖了。最终经过大家的一致讨论，重新安排了一次第三轮考核。这次考察的形式以即兴演讲为主，根据新生的演讲，我们所有的大二成员做出评分和评价，最后以讨论表决的形式决定最终的试用成员的名单，然而这次面试却用了我们足足三个小时的时间，大家用团结和努力完成了这次纳新的最后一轮。

面对这次纳新活动的进行，我发现了我们团队还是存在很大的毛病，团队合作的能力还是十分的缺乏，我们似乎忘记了我们是一个整体，往往只是意在进行个人表演；其次就是我们在遇到问题时，很多时候都是没人愿意先带头去做苦工。

有错就改，有意见就要听。经历了这次纳新后，我们要多多注重团队的协作能力的培养，只有不断的注重合作，才能不断提升我们团队的能力，才能让我们的团队变的更强大。

纳新活动总结12

10月13日，生命科学学院社团纳新活动在五号公寓楼前举行，有迎曦书画社，馨怡社，DF街舞社，大学生心语社等十八个社团进行了纳新。

为了补充新鲜血液，壮大社团力量，各社团在宣传方面做好了充分准备，并在社团部的统一组织下有序的布置会场。在纳新现场，各社团以宣传单、海报、图片等多种形式宣传社团的工作内容和主办的活动，以本社团最有独创性的活动为主，充分展示了社团的实力，同时吸引了大批新生的加入。社团负责人员为前来询问的同学进行了认真细致的讲解，并展示了他们的才艺，像棋类社团精湛的棋艺，迎曦书画社漂亮的书法等，都让大家为他们的出色表现所折服。新生们在虚心听取各社团的介绍后，认真思考权衡并选择了自己感兴趣的社团。纳新现场洋溢的浓郁的文化气息和当代大学生积极进取、昂扬向上的精神风貌，感动并激励着每一位到场的人。

此次纳新活动的成功举办，展现了社团强大的凝聚力和求真务实的精神，更加体现了生科院对学生各方面能力的重视。相信有新鲜血液的注入和社员不懈的努力，各社团的明天一定会更加光彩夺目。

纳新活动总结13

金风送爽，丹桂飘香，在这个承载着希望与收获的季节里，我们迎来了精神饱满的大一新生。为了不断壮大青年志愿者的队伍和力量，更好的贯彻与发扬青年志愿者“服务大众”的宗旨，我们“青年志愿者协会”正式于XX月XX号开展了新生纳新活动，至此，整个纳新活动取得了圆满的成功！

为了方便广大的大一新生，我们“青年志愿者协会”于__月__号在院餐厅门口进行了新一届的纳新活动。通过开学初期“青年志愿者协会”在校内设立咨询处以及在校门口设立新生迎接点的一系列做法，大一新生逐渐对我们“青年志愿者协会”有了一个更好的了解和认识，所以今年10级的新生都积极报名并递交了申请书，堪称新生报名人数达到了近几年来的最高记录，此次新生纳新报名活动于__月21号圆满结束。

随后，本协会会长及各部相关领导分别对新生递交的申请书进行了一一的审批，并挑选出一些相对优秀的新生进行新一轮的面试活动。XX月25号，“青年志愿者协会”的纳新面试活动在一号教学楼正式开始。在整个面试活动中，同学们表现的都非常积极，自我介绍也别出心裁，并提出了自己对我们“青年志愿者协会”的一些独特的认识和建议。当然，我们的评委也都是非常仔细的聆听和评定，并且认真回答新生提出的关于我们“青年志愿者协会”的一些问题和心中的不解，至此，整个面试活动的气氛达到了高潮。

为了使我们“青年志愿者协会”的队伍更加精英化、能力化，本协会会长及各部的部长都进一步根据新生面试的种种表现一一评定，最终挑选出了其中相对优秀的2__0人。并将此次确定的名单人选一一进行了注册，预计在十月“国庆节”假期之后，具体的名单人选会正式进行公布。至此，“青年志愿者协会”的新生纳新活动正式圆满结束。

在此次纳新活动中，我们“青年志愿者协会”收获了很多：我们应该不断的吸取新的血液来使我们青年志愿者的队伍更加年轻化，更加精英化，从而使更多的人能够加入到我们志愿者的队伍中来“服务大众，帮助他人”。另外，在此次纳新活动中，我们“青年志愿者协会”也表现出了极大的人性化的管理方式。在纳新值班的过程中，我们“青年志愿者协会”都是根据各个协会成员的具体课程安排来一一选择相关的值班人员，而并非采取强制性的管理方式，所以这种管理制度表现出了极大的人性化的特点，深受好评！同时，我们还要感谢那些在骄阳下仍坚持值班却毫无怨言的志愿者们，“青年志愿者协会”的成功离不开你们的努力与支持！当然，由于我们“青年志愿者协会”在某些方面可能还不太成熟，或多或少的都会存在着一些纰漏，但是我们会不断的吸取经验与教训，争取把我们“青年志愿者协会”办的更好，走向进一步的辉煌！

纳新活动总结14

xx月xx日，xx学院社团纳新活动在xx举行，有xx，xx等xx个社团进行了纳新。

为了补充新鲜血液，壮大社团力量，各社团在宣传方面做好了充分准备，并在社团部的统一组织下有序的布置会场。在纳新现场，各社团以宣传单、海报、图片等多种形式宣传社团的工作内容和主办的活动，以本社团最有独创性的活动为主，充分展示了社团的实力，同时吸引了大批新生的加入。社团负责人员为前来询问的同学进行了认真细致的讲解，并展示了他们的才艺，像棋类社团精湛的棋艺，xx书画社漂亮的书法等，都让大家为他们的出色表现所折服。新生们在虚心听取各社团的介绍后，认真思考权衡并选择了自己感兴趣的社团。纳新现场洋溢的浓郁的文化气息和当代大学生积极进取、昂扬向上的精神风貌，感动并激励着每一位到场的人。

此次纳新活动的成功举办，展现了社团强大的凝聚力和求真务实的精神，更加体现了xx院对学生各方面能力的重视。相信有新鲜血液的注入和社员不懈的努力，各社团的明天一定会更加光彩夺目。

纳新活动总结15

一．招新时间：20xx年6月2日

二．活动地点：校食堂门口及大学生活动中心第十二活动室

三．主办部门：知行国学社

四．活动意义：从筹建社团的近一年以来，我们期盼着，在中医药大学里，有着一个让爱好国学的同学互相交流的平台。这次活动能够让更多的人了解和认识国学，同时也加强了国学小组成员组织策划能力。经过报名和面试，我们更加认同了学习国学对我们的生活的重要性，也促进了社员之间的认识。

五．活动影响：此次活动使同学们对新建的国学社和国学有着更加的了解，同时也为我们进一步学习国学和举办一些大型的活动打下了一定的基础。

六、活动不足和经验

（1）之前因特殊情况活动推迟，这对已贴出海报公布活动时间的情况下造成了不良影响，建以后准备充足并要留下余地；

（2）活动用音响和话筒没有借到，值得取消此环节，造成宣传力度不够；

（3）现场布置上展板和条幅离得太远，建议下次活动将展示内容集中。

七．活动亮点

（1）展示板的背景和文字都十分完美，展示了国学的风采；

（2）社团内部人员非常有热情，场面很热闹；

（3）汉服很有特点，不足是原本准备了3套，只穿出一套，负责人该交代清楚的

八、活动经费

1、条幅“黑龙江中医药大学知行国学社”42元；

2、报名表和社员登记表打印费6元。