仓库保管员工作职责和工作流程仓库保管员管理制度与职责 百度文...

仓库保管员工作职责和工作流程仓库保管员管理制度与职责_百度文...

在快速变化和不断变革的今天，需要使用制度的场合越来越多，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。这些规则蕴含着社会的价值，其运行表彰着一个社会的秩序。一般制度是怎么制定的呢？以下是小编精心整理的仓库保管员工作职责和工作流程仓库保管员管理制度与职责_百度文...，欢迎阅读与收藏。

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协助经理制定仓库工作计划目标，改善仓库管理工作，达成公司仓库职能工作目标；

1、仓库收发业务管理

（1）收货管理：组织员工及时完成物料接收入库工作，确保接收产品正确、数量准确、包装防护完整；产品放置的储存温湿度符合产品要求，单据及时归档随时可查。

（2）发料（货）管理：组织员工及时完成仓库物料发料（货）工作，确保发料（货）产品正确、数量准确、包装防护完整；组织员工严格按操作规范要求作业，确保产品在搬运、储存过程中防护有效，保障产品安全。

2、存储管理

（1）温湿度控制：组织员工做好库房温湿度控制，确保库存储存温湿度达标；

（2）防虫鼠控制：组织员工做好库房灭蚊、防鼠等设施管理工作，使仓库环境符合质量体系和法规要求。

（4）帐物一致：组织员工做好库房物料管理，确保存现场存放物料与erp系统收发存储帐目数据同步，帐物一致。

3、仓库管理

（1）对物料进行科学分类储存管理，合理规划使用空间，减少搬运与操作浪费，使库区使用率最大化，提高员工作效率和质量。

（2）优化仓储作业规范与流程，完善仓库管理规范及报表，加强员工绩效管理与团队建设，提高内部运营效率和，服务质量，降低成本；

4、安全管理

（1）仓库安全管理：组织员工做好库房消防、防水、防盗工作，消除防防水防盗隐患，确保仓库安全、货物安全。

（2）操作安全管理：组织员工严格控规范要求作业，确保库内作业与人员安全。

5、仓库管理信息自动化建设

（1）梳理仓库业务操作与流程，分析仓库业务信息自动化需求，制定仓库管理it信息系统业务流程蓝图，推进物流信息自动化管理系统建设。

（2）梳理生产物料配送业务操作与流程，分析生产物料业务信息自动化需求，制定物料戌送管理it信息系统业务流程蓝图，推进生产物料配送管理系统建设。

6、盘点管理：组织带领员工进行盘点工作和结果分析，并提出改进方案。

7、呆滞处理：及时对呆滞料进行统计分析，及时处理库存不良品，避免库存损失。

8、其他：完成上级领导交办的其他工作。

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1、负责器材室的日常管理，物品出入库登记，做到账实相符。

2、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，编号填写分明。

3、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。

4、定期检查所保管区域内的器材品种、数量、质量等状况，并做好定期盘点工作。

5、器材日常维护，以及返厂维修沟通与处理。

6、员工的'纪检与记录反馈。

7、完成上级领导交待的其他工作。

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1．严格执行仓库管理制度，劳动制度，做到不迟到、不早退，坚守工作岗位。

2．凡是入库物资做到认真核对（签证、发票、验收单），仔细清点，数量正确，质量符合要求，方能验收入库。验收一般应在当天完成，大批量进货三天内验收完毕。

3．库内物资做到勤查、勤翻，保持库内干燥，防止货物霉烂损坏。滞呆物资，回收物资，做到想方设法，积极推荐，凡是能利用的充分利用，减少积压浪费，发挥物资作用。

4．库存物资做到零整分开、分类存放，每天坚持打扫卫生，清除浮灰，每周整理仓库一次。

5．严格遵守安全制度，严禁火种入库，做到上班不离人，离人关闭门窗电灯，无关人员不允许进入仓库。

6．坚持原则，按规范审批手续发料。

7．物资进出要及时，准确地登帐记卡，领料单要及时归类，登帐。三天内交给材料记帐员。做到日清月结，每月与材料记帐员核对。年中、年末全面盘点清仓，保证帐、卡、物三相符。

8．按照常用物资储备，及时提出进货计划，主动备货，做到品种齐全对路，不断挡，保供应。

9．加强组织性，服从领导调配，改进服务态度，提高服务质量，做到待人热情周到，不急躁，不争吵，不耍态度。做好本职工作，不断钻研业务，掌握供应规律，更好地为教学、科研后勤生活服务，为广大师生服务。

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1、负责物资的验收、入库、发放、盘点等工作，并设立物资收、发、存明细帐。

2、物资入库要凭物资采购审批单、发票（或送货单），严格进行验收、对数量、质量、品名、规格、型号，认真核对检验，随到随验收。

3、验收时，工作要细致，严格执行验收程序，发现不符情况，坚决拒绝入库。重大问题及时向主管领导汇报。

4、领料单应日清月结，分类装钉成册，妥善保管。

5、财务处理要及时，手续齐全，数据准确，帐面整洁，帐物相符，帐帐相符。

6、每学期必须盘点一次，切实做到帐物相符，库存物资报损、报废、降价、盘盈、盘亏要说明原因，经上级领导审批后，调整有关帐务。

7、做好仓库材料的整理和归集工作，库房必须整洁，通道畅通，标识清晰齐全，实行分类管理，库号，架号、区号、货号名要定位明确。

8、做好“四防”即防火、防盗、防水、防事故。掌握和熟悉消防器材使用方法。

9、掌握库存物资消耗规律，及时反映供求和库存余额情况，以便合理计划采购。

10、监督材料物资的质量及用途。

11、具有一定的财务基本知识，帐务处理能达到规范要求。

12、熟悉物品保管知识和规律，具有物品保质、维护、废旧物品修旧利废的`工作能力。

13、完成领导交办的其他工作

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1、基本素质：品德优良，工作责任心强，熟练掌握所存货物的品质及工作程序。

2、自然条件：身体健康。

3、文化程度：高中以上文化程度。

4、工作经验：两年以上工作经验。

5、特殊要求：具有吃苦耐劳精神，工作条理性强。能熟练地使用计算机。

1、服从部门经理和主管的领导，严格遵守公司及部门的各项规章制度。

2、熟悉库存物品名称、种类、规格、性能。

3、按规定办理出入库物品的各种手续。

4、每月对仓库进行一次盘点对帐工作，做到帐物相符，帐卡相符，帐帐相符。

5、建立并保管好库存物品的`各种帐目。

6、严格检查退库的设备、工具的完好程度，有问题及时向领导汇报。

7、严格管理仓库钥匙，无关人员严禁进入仓库。

8、科学的管理仓库，达到标准化，合理化。

9、每月统计各种物品的消耗，并编制报表。

11、对报废、遗失或损坏的工具和设备要及时上报部门领导。

12、定期检查库房内的灭火器，严禁在库内吸烟。做到人走灯灭，人走关窗，锁门。