运输调度岗位职责(5篇)
在学习、工作、生活中,很多情况下我们都会接触到岗位职责,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编收集整理的运输调度岗位职责(5篇),欢迎阅读与收藏。
运输调度岗位职责(5篇)1
职责描述:
1、负责区域内运输项目的日常工作;
2、负责区域内运输项目的监督、确保运输时效及服务质量并做好现场调度沟通;
3、订单管理,包括订单接收与整理、在途跟踪、异常问题内外部协调与处理,并准确记录以及对突发事件或者特殊案件及时上报,确保订单执行达到客户要求;
4、定期汇总运输项目的运作数据并分析与总结,提出优化流程,提高质量;
5、收集运输项目中的问题并有效的解决;
6、配合项目管理部门做好客户关系的维护;
7、协助上级领导执行其他相关的工作和任务。
任职要求:
1、此岗位需适应出差;
2、有一定客户服务/物流/快递/电商行业工作经验;
3、具有良好的客户服务意识,善于聆听和表达,有优秀的团队协作能力和沟通能,善于处理突发事件;
4、学习能力强,逻辑清晰。
运输调度岗位职责(5篇)2
岗位职责:
1、审核订车单,合理按排车辆,处理车辆异常;
2、寻找服务好,成本低的优质运输供应商;
3、开发优质承运商,积极配合业务部报价;
4、根据不同业务类型找优质的供应商配合,保持良好的代理关系;
5、提高部门员工的整体专业水平,配合公司有效营运和相互协调;
任职要求:
1、中专以上学历;
3、责任心、执行能力强;
4、具有国内运输管理相关专业或工作经验3年以上;
5、了解货运市场。
6、具有优秀的管理、沟通、培训、突发事件处理能力。
运输调度岗位职责(5篇)3
岗位职责:
1、负责市场调研,了解客户需求,配送全过程管理跟踪;
2、和第三方运输公司对接,综合考核评估第三方运输公司运输能力及运输服务态度等;
3、负责配送过程成本费用控制,降低成本费用率,做好费用结算工作;
4、负责配送各管理分析报表模板制订及推进实施;
5、负责下属人员的.管理招聘面试、培训、考核及日常工作管理;
6、和各区域负责人信息共享,并维护客户关系及业务量的持稳;
7、其他领导安排的任务完成。
任职要求:
1、本科学历,有3年以上物流调度管理经验,有1年以上公路物流运输调度工作经验;
2、沟通协调能力佳,有较强的抗压能力,较好的执行能力;
3、熟悉钢材行业物流运输者优先。
运输调度岗位职责(5篇)4
职责描述:
1、根据公司及客户下达的计划,协调可用运力,负责安排高效的运输计划
2、实时掌握运输车辆在途情况,根据意外突发事件,调整运输计划,确保运输任务的完成
3、收集、汇总运输数据,并整理维护系统资料、台账信息等
4、核对并确认运输信息及运费数据,协助完成开票、结算等后续作业
5、负责对公司的业务整体供应链方案提供意见
任职要求:
1、专科以上学历,具有物流运输专业知识;
2、3年以上运输调度工作经验,熟悉大宗货物、平板运输及集装箱运输;
3、工作踏实、能吃苦耐劳,应变能力要强
运输调度岗位职责(5篇)5
主要职责:
1、确保内陆出口货物在装货前完成当地海关报关;
2、向中央配载中心提供特殊货物申请,并确保在特殊货物接受/装载之前获得批准;
3、参与货物结关,并与特约供货商、货运公司保持联系,以便有需要时进行问题解决;
4、确保所有特殊货物(危险货物、冷藏货物和超高货物)都有特殊货物清单提供给终点和转出码头办公室;
5、在系统中创建和准备工作单;
6、通过密切追踪、监测和规划,确保高质量的运输连接;
7、对内陆货物从仓库空捡开始监测,直到转运至装载港的主干线船只;
8、核对和比较每个供应商每月开具的发票/工作订单;
9、在系统中更新货柜运输/转运的信息;
10、和新供应商进行谈判,以达到提升业绩以及降低成本的目的;
11、编制并提供每月节省费用的累计统计数字,包括内河港口和内陆运输的进出境费用;
12、协助客户解决运输过程中相关问题。
应聘要求:
1、大专及以上学历;
2、 4年相关工作经验;或应届毕业生,物流、国际贸易、采购及供应管理相关专业优先;
3、海运行业工作经验优先;
4、仓库检查和维修经验尤佳;
5、良好的英语口语和书写能力,持有cet—4或相同水平的英语能力证书;
6、熟练运用办公软件;
7、良好的沟通能力,独立工作能力以及团队合作能力;
8、积极乐观的工作态度,抗压能力强。
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