行政人力资源部部长竞聘演说稿
各位领导、评委:
大家好!首先我要感谢分公司领导给我这样一个锻炼的机会,对于我个人来讲,这不仅仅是一次竞争,更是一次对自己的检验、学习和锻炼。我今天竞聘的是人力资源部部长这个岗位,我之所以竞聘这个岗位,是因为自己已经具备这个岗位的基本条件。
我20xx年7月份毕业于徐州建筑职业技术学院,之后一直从事人力资源管理工作,在基层工作的11年里,我积累了丰富的工作经验,默默做好自己的本职工作。
接下来,我将从三个方面进行阐述:
一、对竞聘岗位的认识
这次机关竞聘上岗是分公司精兵简政,提高工作效率,整顿机关干部工作作风的一大举措,作为机关的一名员工我积极响应和拥护。同时,深知这个岗位对公司转型的意义和作用。
二、个人优势
1、我在干好人力资源工作的同时,兼任5年的项目部团委书记。在兼任团委工作期间,培养了我坚实的组织能力、协调能力和应变能力,以及很多的基层工作经验。
2、我在基层工作的11年间,使我有机会接触到广大职工,特别是合同工,我深深的了解他们,知道他们的所想所需,这为我以后更好的服务于职工奠定了坚实的感情基础。
3、我对于一些棘手和应急突发事件有着较强的'处理能力。
三、履行职责的打算
1、加强业务学习,不断提高自己的综合素质、工作能力。
2、团结同事,带好团队,发挥团队优势,做好本职工作。
3、当好领导的参谋和助手,认真履行人力资源部门的工作职责,主动为领导服务,热情为广大职工服务。
4、创新工作方法,提高工作效率及服务质量。
各位领导,如果我能竞聘上人力资源部部长岗位,我心存感恩。我将充分运用我的工作团队以及工作经验,做好人力资源管理工作,更好的服务职工,服务领导、促进公司转型。以大家的支持为动力,在工作中踏踏实实做事,在生活中认认真真做人,我有信心,有能力干好这份工作,不辜负领导和同志们的期望。
我的演讲完毕,谢谢大家!
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