航空公司乘务大队队长工作职责范文

职责：

1在客舱经理的领导下，负责乘务分部的行政与业务管理，并对客舱经理负责

2、只等乘务分部工作计划并组织实施，做好你按度，季度的工作总结。

3、负责与业务市的工作协调，负责乘务分部的服务质量管理，抓好安全生产教育。

4、负责乘务分部绩效管理和量化考核工作的落实。

5、负责贯彻落实客舱各项规章制度。

6、负责监督检查旅客意见卡的收集工作和常旅客计划发展工作。

7、负责本部乘务员的`业务培训落实。

8、负责组织调查，及时向客舱部领导真实的反映工作强矿，提出合理化建议，完善乘务分部的管理工作。

9、负责落实有关部门下达的特殊航班任务。

10、负责精品航线和青年文明号的建设工作。创新空中服务品牌，推进航空公司客舱文化。

11、完成舱部领导交给的其他任务。

个人优势：

1、17年的乘务工作经验，10年的乘务管理工作经验，工作实践经验丰富。

2、客舱部筹建小组成员，参与了客舱部从无到有的全部过程。

3、一直把"爱岗敬业、开拓进取 1.根据CCAR-121-R2及公司运行手册的相关规定，科学、合理地进行机组调配。

2.安排飞行计划。

岗位要求

1.25至50岁。

2.最低学历或教育程度：飞行或航务类大学专科毕业。

3.持有中国民航局方颁发的飞行翻译证书。

4.具有1年以上翻译工作经验。

5.所需专业知识：熟悉飞行理论、飞机性能理论知识。

6.技能要求：

7.能够在各种场合随时进行协调沟通和有效表达，娴熟地与公司内外单位进行沟通、协调。

8.能够培养和建设高效团队，组织、指挥、监控团队高效完成各项任务。

9.能够熟练地使用电脑办公系统。

岗位职责

1.飞行方面技术资料的文字翻译工作。

2.当外籍飞行员带飞或检查中国飞行员时，作飞行中的口译工作。

3.副支队长竞聘演讲稿出国改装机型或复训时的翻译工作。