工厂普工岗位职责（通用13篇）

在生活中，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编收集整理的工厂普工岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

工厂普工岗位职责 1

1、年龄18—35，初中以上学历，有二代身份证；

2、视力好，能吃苦耐劳，遵守公司各项规定，对工作认真负责，素质佳，服从上级安排。

3、一年以上生产制造企业工作经验

4、有责任心、吃苦耐劳。勤奋、做事灵活、

5、按照操作规程提出的要求，完成每月的计件任务。

6、身体健康，能吃苦耐劳；

7、能适应加班，服从公司加班安排。

工厂普工岗位职责 2

1、严格按照各环节的工艺数据和质量要求进行操作

2、遵循无事故安全的各项具体要求

3、负责辖区安全和卫生

4、负责工作期间生产任务完成情况以及及时汇报

任职要求：

1、无学历要求

2、有较强沟通能力，吃苦耐劳，积极进取。

3、有良好职业道德

4、有团队协作精神，具有挑战性

5、身体健康，有责任心

工厂普工岗位职责 3

1、负责装配电子元件及结构件；

2、负责线材焊锡；

3、负责程序烧录及功能测试；

4、负责外观检验及成品包装装箱。

任职要求：

1、1年以上电子厂相关工作经验、年龄18—35岁者优先；

2、会使用电烙铁及电动起子；

3、有工厂流水线作业经验优先；

4、可配合公司加班；

5、有团队合作精神。

工厂普工岗位职责 4

1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；

2、按工艺要求进行生产操作；

3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；

4、完成领导交办的临时工作。

任职资格：

1、18周岁以上，高中以上学历；

2、1年以上生产制造型企业工作经验；

3、有电工、焊工、车工、叉车经验者优先考虑；

4、吃苦耐劳，有责任心

工厂普工岗位职责 5

1、服从分配、听从指挥，严格遵守各项操作规程和各项规章制度，使生产规范化；

2、随时检查设备的运行状态，做好日保工作，发现问题及时上报处理，保证生产安全操作；

3、在生产过程中，发现生产出的产品质量有问题时，应停止生产，及时处理或上报；

任职资格：

1、初中以上学历，理解沟通能力较强；

2、能吃苦耐劳，稳定性强。

工厂普工岗位职责 6

1）有电子工作经验；

2）有良好的性格，善于与人沟通；

3）熟悉电烙铁焊锡，电子插件器件焊接和电子SMT器件焊接者优先。

PS：

1、雕刻机：有机械设计基础，熟悉雕刻机软件及雕刻机操作。另亦招聘学徒工，有一定机械加工基础，有意愿学习雕刻机操作维护。

2、插件机：有机械电子基础，有意愿学习自动插件机操作及维护，有自动插件机操作维护经验者优先。

工厂普工岗位职责 7

1、负责叉车、铲车的正常运行，定期对车辆进行保养；

2、熟练掌握叉车技术，注意叉车安全和自主维护工作；

3、服从领导安排，学习和熟练操作sap系统；

4、“安全第一、质量第一”的思想教育；

5、严格按照标准操作程序、保质保量的.完成当班任务；

6、积极参与质量管理、技术革新、小组改善等活动；

7、团队合作不断提高自身技术技能，熟练掌握sap技能。

工厂普工岗位职责 8

1、根据公司生产计划高效组织生产工作，跟踪生产过程、产量产值目标等，按时完成各项生产指标。

2、负责生产中的技术和质量保证、工艺改进工作，发现问题及时组织解决和处理。

3、负责模具及冲焊生产正常运行，包括生产计划安排，物料计划控制，设备维护保养等。

4、制定模具及冲焊作业指导书和操作规范并监督执行，推进6S现场管理制度，对标准化管理和安全生产负责。

5、建立过程记录档案，实现产品过程追溯。

6、对分管下属班组人员管理、培训、绩效考核，调动车间人员生产积极性。

7、及时对生产异常做出应对处理并形成闭环。

工厂普工岗位职责 9

1、全面负责装配车间的生产运营管理;

2、合理调配生产部经理交代的事项;

3、负责装配车间生产体系、质保体系、成本控制体系、安全生产体系、考核体系及各项规章制度流程;

4、组织落实、监督调控生产过程各项指标;

5、提高生产效率，提供产品质量，改善作业流程，降低生产成本;

6、有效组织生产人员按时按质完成下达的`生产任务，保障安全生产;

7、引导各部门沟通协调工作，确保对接顺畅;

8、对生产异常做出及时沟通处理，发现问题跟进追踪。

工厂普工岗位职责 10

一、认真学习和执行公司的各种管理制度，遵纪守法，认真做好本职工作。

二、服从施工员、班组长的调配，配合技术工人完成当天的工作量。

三、自觉搞好班前材料和器具的准备工作，收工后认真清理回收本工序的现场剩余材料。

四、在操作时必须以安全生产为主，认真检查操作现场的`安全程度是否达到施工需要。

五、认真向技术工人请教学习，努力使自己提高技术水平，以便充实企业技术力量，促进本企业的大力发展。

工厂普工岗位职责 11

1、车间的日常管理工作及员工的'管理、指导、培训、及考核等;

2、车间生产计划落实、物料准备、新产品导入准备;

3、车间每月生产任务保质保量完成，并做好每月生产报表及各项统计分析;

4、负责指导车间设备保养、规范使用和现场管理;

5、负责产品的全程质量管理，做好质量标准贯彻落实、工序质量控制、产品检验、废次品处理等工作;

6、公司交办的其他事项。

工厂普工岗位职责 12

工作职责:

1、根据编制及业务发展需求，统计、初审各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划;

2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;

3、负责公司多层次招聘渠道的建立、评估及维护;

4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

5、本部门领导交办的其他工作。

任职资格:

1、本科及以上学历，人力资源管理或管理类相关专业毕业;

2、三年以上企业人力资源工作经验，尤其擅长一线普工招聘;

3、具备招聘渠道构建及人选甄别能力，熟悉人力资源管理知识、劳动法相关知识;

4、具备良好的'沟通协调能力，较强的敬业精神、原则性和工作责任心。

工厂普工岗位职责 13

1.认真遵守项目部的规章制度、管理条例和各项规定。

2.应树立良好的职业道德精神，对所从事的岗位工作认真负责。

3．施工中应听从领导，服从指挥，按标准化要求作业，不违章操作，不野蛮施工。

4.本工程普工负责施工现场原材料、成品、半成品的二次搬运；负责中小型机械设备的转场以及其他临时性工作等。

5.施工作业前，要做好与相关联工种的.配合，做好已完工程的成品保护。

6.每日作业前应检查施工作业环境，发现不安全因素和事故隐患，应立即采取有效纠正措施，必要时应暂停施工并向有关人员汇报，待隐患处理完毕后再行施工。

7.积极参加项目部组织的安全教育培训，自觉加强业务学习，努力掌握一些技术工种的技能，提高自身的劳动技能和操作水平。