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关于高薪者的知识

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  • 发展路上三道坎,高薪者如何跨越的成功励志文章

    发展路上三道坎,高薪者如何跨越的成功励志文章

    出入于高级写字楼,穿梭于亚欧美各大洲,步履稳健,神态从容,这是典型的高级白领的形象。居管理岗位,收入丰厚,他们对身边的环境感到满意,对自己也充满信心。职场之中,他们光彩照人,令人羡慕,年轻小辈以他们的境界为苦苦追逐的目标...

  • 高薪与高兴该怎么选择

    高薪与高兴该怎么选择

    高薪是每个职场人士追求的目标,身在职场,谁不希望自己的工作有一份令别人羡慕令自己充裕的高额薪水?但电视剧《刘老根》中有一句耐人寻味的台词,说是“高官不如高薪,高薪不如高寿,高寿不如高兴。”此言:高兴才是人生的最高境...

  • 2016英国高薪职业

    2016英国高薪职业

    留学英国怎么能不知道这些高薪职业呢?下面就让小编为大家详解一下吧。十、商业研究毕业薪酬:22,144英镑推荐院校:埃克塞特大学、巴斯大学、拉夫堡大学、LSE、阿斯顿大学、伦敦大学国王学院等九、计算机科学毕业薪酬:23,6...

  • HR与应聘者谈薪酬的方法

    HR与应聘者谈薪酬的方法

    在招聘过程中,最敏感而且经常须谈到的是薪酬问题。但是每当提起薪资问题时,常常会让双方谨慎或紧张起来,一方面双方都知道这是一个关键问题,另一方面又不好意思说得太清楚,或者怕说得太清楚,没有了回旋的空间。那么,作为企业...

  • 人有负盐负薪者原文及赏析

    人有负盐负薪者原文及赏析

    原文人有负盐负薪者,同释重担息树阴。少时,且行,争一羊皮,各言藉背之物。久未果,遂讼于官。惠遣争者出,顾州纪纲曰:“以此羊皮可拷知主乎?”群下咸无答者。惠令人置羊皮席上,以杖击之,见少盐屑,曰:“得其实矣。”使争者视之,负薪...

  • 如何跟求职者谈公司薪酬

    如何跟求职者谈公司薪酬

    面试时HR经理要怎么跟求职者谈公司薪酬?今天小编就给大家分享关于求职者谈公司薪酬的技巧教学内容,大家一起来学学吧。如何跟求职者谈公司薪酬一、不要开始就谈薪资面试时,HR经理要避免一开始就谈论薪资。因为需要在面...

  • 高薪本科专业排名

    高薪本科专业排名

    在日常生活中,我们或多或少都有了解过一些专业院校的相关知识吧,下面小编为大家整理了关于高薪本科专业排名相关内容,欢迎分享,希望对大家有帮助。5大高薪本科专业排名特别提醒的是,薪资数据仅作为选专业、择业的一项参考,...

  • 高薪职业有哪些

    高薪职业有哪些

    有一些预测的未来高薪职业,现在的高薪职业都有什么?未来高薪职业还会是它们么?下面是YJBYS小编整理的未来十年高薪职业相关内容,希望对你有帮助!1、现场速录师工资:日薪800元会展经济、论坛经济的发展,电视直播、网络直播...

  • 心理薪酬对高层管理者的激励

    心理薪酬对高层管理者的激励

    心理薪酬的激励很好的弥补了原来单一的物质激励方式的不足。在未来,心理薪酬将逐渐被重视,也必将会与物质激励方式一样普及开来。高层管理者是心理薪酬激励的敏感者,很好地运用,必能带来理想的效果。人才素质的继续发展,也...

  • 高校薪酬管理制度

    高校薪酬管理制度

    随着高校办学经费的多元化和毕业生就业分配自主权的扩大,高校薪酬结构和管理机制都发生了很大的变化,但高校基本薪酬制度在改革的过程中还存在工资总体水平偏低,分配平均主义倾向严重,重经济性报酬轻非经济性报酬。下面小...

  • 高管薪酬管理办法

    高管薪酬管理办法

    一、适用范围本薪酬管理办法适用于公司总经理、副总经理、财务总监、董事会秘书等公司高管人员。二、报酬分配原则1)薪酬水平与经营业绩和职责挂钩,强化绩效年薪的作用2)优化薪酬结构、强化监督考核三、薪酬管理1.公司...

  • 高层管理者薪酬激励的方法

    高层管理者薪酬激励的方法

    国有企业的管理者既是行政官员,又是国家或集体财产的代表,具有企业管理者、行政官员、资产所有者代表等多重身份,且不同身份之间无转换成本或转换成本极低,导致他们的行为机制常常与市场经济要求相冲突,下面是yjbys小编分...

  • 英国高薪专业详解

    英国高薪专业详解

    留学英国怎么能不知道这些高薪专业呢?下面就让小编为大家详解一下吧。建筑学(Building)毕业生平均起薪:£21,840这个专业要学的内容很多,包括土木工程、结构工程、实地勘测、建筑服务等,算是应届生起薪较高的专业。计算机...

  • 求职者薪资谈判技巧

    求职者薪资谈判技巧

    做好前期调研专家表示,在以前,要想知道你的同事和其他业内同行的收入还是比较困难的,不过如今就有很多途径了。部分求职网站都根据求职者的职务、所在城市及工作经验给出了相应的薪酬范围。有些也许还能查到你所应征那家...

  • 速录2017高薪职业

    速录2017高薪职业

    据劳动部门对本市各职业薪资结构调查发现,截至今年10月,本市速录师月平均收入在7000元以上,远远高于其他技术型岗位的收入,这一结果,也让速录师职业成为了2017年出人意料的高薪职业。速录师为何能高薪?这其中隐藏着什么玄...

  • 上市公司高管薪酬

    上市公司高管薪酬

    引导语:家事国事天下事,咱们今天来聊一聊上市公司高管酬薪那些事儿。下面是yjbys小编为你带来的上市公司高管薪酬,希望对你有所帮助。2016年年报披露,A股高管酬薪最高近亿又到了上市公司一年一度年报披露的日子了,成绩好的...

  • 2018年社会工作者薪资待遇水平

    2018年社会工作者薪资待遇水平

    日前,民政部、中央综治办、教育部等12部门日前联合出台文件,提出一系列加强社会工作专业岗位开发与人才激励保障的政策措施,以破解社会工作专业人才服务岗位不明确不规范、职业发展空间不畅通、薪酬待遇水平较低、职业地...

  • 高薪岗位职责

    高薪岗位职责

    在充满活力,日益开放的今天,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。到底应如何制定岗位职责呢?下面是小编为大家收集的高薪岗...

  • 如何处理由高薪岗位调至低薪部门的薪酬的方法

    如何处理由高薪岗位调至低薪部门的薪酬的方法

    某民营企业工艺技术人才稀缺,迟迟招不到人,于是从车间中挑选了一位技术较好的员工调到工艺部,该员工同意调动,对工作也能胜任,但比较看重薪资。他在车间每月可以拿到7000多块钱,调到工艺部后其待遇该怎样定呢?若按现有的工资...

  • 企业中层管理者薪酬体系的建设

    企业中层管理者薪酬体系的建设

    中层干部作为企业改革发展的中流砥柱,其效能能否全面发挥直接影响到企业改革发展的大局,那么该如何建设企业中层管理者的薪酬体系呢?希望下面的文章对你有所帮助!一、企业中层管理人员薪酬的需求特征如果要充分调动企业...

  • 高薪岗位职责9篇

    高薪岗位职责9篇

    在生活中,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么制定岗位职责真的很难吗?下面是小编帮大家整理的高薪岗位职责,仅供参考,希...

  • 完善中层管理者薪酬激励的措施

    完善中层管理者薪酬激励的措施

    企业中层管理者既是战略决策的执行者,又是战术决策的制定者,是企业得以稳定发展的关键人物。下面小编为大家整理了关于完善中层管理者薪酬激励的措施,一起来看看吧:中层管理者的薪酬激励中层管理者的薪酬制度,主要包括五个...

  • 高层管理者薪酬激励与企业绩效的关系

    高层管理者薪酬激励与企业绩效的关系

    企业高层对于公司的发展起着至关重要的作用,那么高层管理者的薪酬激励与企业绩效有哪些关系呢?我们一起来看看!一、高管薪酬设计不合理,与企业业绩严重脱节的原因1.缺乏竞争性的职业经理人市场在西方市场经济国家,职业经...

  • 跳槽加薪比内部调薪高的原因

    跳槽加薪比内部调薪高的原因

    很多时候饿哦们都可以看到跳槽加薪比内部调薪高的情况,这是怎么回事?下面为您精心推荐了跳槽加薪比内部调薪高的基本原因,希望对您有所帮助。跳槽加薪比内部调薪高的主要原因一、入职时,员工薪资已定大部分人的薪资待遇...

  • 求职者面试中如何谈薪酬

    求职者面试中如何谈薪酬

    薪酬问题是中一个十分重要和敏感的问题,也是面试双方必然会谈及的一个问题。受中国传统观念的影响,过去人们在谈及这个问题时都有些欲说还休,羞于启齿。随着人才和劳动力交流的日益市场化和普遍化,人们能够越来越坦然和直...