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新员工入职一年的工作总结9篇

总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它可以有效锻炼我们的语言组织能力,不妨让我们认真地完成总结吧。那么总结有什么格式呢?以下是小编整理的新员工入职一年的工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

新员工入职一年的工作总结9篇

新员工入职一年的工作总结1

时间过的飞快,当初进入xxx公司第一天的情景还在历历在目,但转眼间就到过去了大半年的时间!自从x月加入xxx公司以来,这是我在公司的第一年,也是我在公司第一次迎接年末。

怎么说呢,这一年对我而言太过短暂,对将近一年的时间也没有太多的实感。也许是因为自从的进入公司的试用期占去了太多的时间,导致我在这一年里将不少的时间都放在了学习当中。但尽管如此,我在这一年里仍然有很多的收获和体会,这些都是值得好好的总结反思的地方。以下是我在20xx年的工作总结:

一、学习方面

在学习方面,我保持着积极严谨的态度,面对领导的`培训以及日常的锻炼能仔细的分析,并扩展思考工作和学习中的问题,全面的提高自身的知识储备和工作经验。

今年来,我的学习一直持续至今都没有停下,因为越是学习,我越是能认识到,想要做好这份工作,就必须不停的前进下去!在学习上,我最主要的知识来源是领导的培训。在培训中,我认真理解,积极思考,在学习上做到不懂就问,严格的搞懂工作知识,保证自己能顺利的完成工作。通过一开始的培训以及后来不时的教导,我较好的掌握了xxx岗位工作的基础,并在今后较好的完成了自己的工作。

此外,在公司中,我还认识到了很多的工作上的前辈,在平时的时候与他们交流,进而学习到了关于工作的不少技巧,这又进一步的完善了我的能力。

二、工作的情况

一年来,我在工作上严格仔细的遵守公司xxx岗位的要求,努力完成领导教导的任务。前几个月,因为试用期经验不足的缘故,确实在工作中出现了不少的问题。但每当我的工作出现问题的时候,我都会第一时间加以反思改进,让自己能牢记错误,并在下次的工作中积极改进。

如今,尽管工作还在不断的改变,不断的提高要求。但我也能通过严谨的自我管理和积极的自学来适应工作的改变,并不断的提高自己,在工作中做出较好的成绩。

回顾这一年,我尽管从整体上没能取得多么出色的成绩,但在新的20xx年中,我一定会更加严格,更加的努力的去做好自己的成绩,为自己,为团队,也是为xxx公司贡献出更加出色的优秀成绩!

新员工入职一年的工作总结2

一、工作表现

这一年,我严格遵守公司的规章制度,从不做违反纪律的事情。我从来没有迟到,每天都坚持早到十分钟以上,也从不早退、旷工,在上班的时候从来不做与工作无关的事情。我也有很强的集体意识,做事的时候都把集体利益放在最先的位置,个人利益靠后。虽然可能一些事情我做的并不好,不能让领导满意,但我相信我之后一定能够做的更好。

在遇到不会或者自己处理不好的问题的时候,我也会请教领导或者同事。同时我也知道自己的不足之处,就算被夸赞了也不会骄傲,而是会更加用心的工作。去年的这个时候,我才刚进公司不久,什么都还不会,也做不好领导交代的工作。一年之后,现在我已经能够很好的完成我的工作任务了,虽然有的时候也会出现错误,但我会及时的'改正。

二、不足之处和工作收获

虽然这一年我进步了很多,但还是有很多的不足之处。在与同事的相处方面,我还有很多进步的空间。我进入公司已经一年多了,但还没有和同事到很熟悉的地步,还没有培养出一定的默契。对工作也有一定的影响,这是我下一步要加强的地方。培养出了默契,就能够更好的工作。因为我们不是一个人单打独斗的,而是需要一个部门团结合作。在工作的细节把控方面,我还需要加强。虽然这一年我没有出现过大的错误,但小错误还是不断。领导给出的大的方向我能够做好,但需要自己决定的一些小的地方我还是不能够做好,这是我之后需要更加努力的地方。这一年也有很多的收获,主要就是在工作方面,学会了很多新的东西,自己能够做好的工作也越来越多。

三、今后的工作计划

在之后,我需要努力的把自己的不足之处加以改善,让自己能够把工作做得更好。同时自己做得不好的地方平时就要多注意,自己决定不了的地方可以询问同事和领导的意见,不要随便做。

我相信,只要肯努力,在之后,我一定能够把工作做得更好!

新员工入职一年的工作总结3

自从来到xx,依靠xx的飞速发展,我也成了一个新上海人。由于房产行业的升温和发展,公司又做得如此成功,让我感到一种相对的稳定。自己内心的那种紧迫感和奋发向上的精神在一点点的消褪。公司领导的这次会议主题很及时,让自己又一次认识到自身在工作中、在意识上都存在许多不足。基于这个目的,回想这一阶段工作,再和其他财务经理相比,还存在许多的问题,希望在20xx年的工作中能够不断改进,不断提高,努力做到适岗。

第一.财务工作距财务管理的要求还有很大的差距。

阳城的财务工作更多的还是会计工作,仅仅停留在事中记帐、事后算帐,对事务发展的预见性不够,不能将工作做在前面,往往是碰到问题解决问题,而不能做到防患于未然;另外,作为财务负责人对企业经营活动的参与不够主动,不能深入的掌握其经营活动的特性,只能是按照公司或领导的要求报送数据、资料,在对企业经营进行分析时往往会将企业实际丢在一边,只是按照理论上的指标去计算、去解释。所以这方面的工作距领导的要求还相差太远。

第二.会计工作中仍有许多待改进之处

去年集团公司财务管理部下发了《大华集团财务管理制度》以及组织我们学习了财政部《会计工作基础规范》,对我们的`会计工作提出了具体的要求。但在实际工作中还存在许多不足之处,尤其在一些小问题的执行上不够坚决,在对一些已形成习惯做法的问题处理上,改变起来还有一定困难。

第三.管理工作的形式化、表面化

有很多的日常管理工作作的还不够细致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,没有起到真正的管理作用,对照制度的要求,还存在问题,针对这种管理中存在的问题如何将

管理工作做细作深,应是今后工作中的又一重点。

第四.缺乏沟通,对相关信息掌握不到位

财务工作是对企业经营活动的反映、监督,对本部门以外的信息应及时了解,目前部门之间的协作没有问题,就是对财务暂时没用或是不相关的信息、知识没有主动与其他部门进行沟通、了解,到用时都不知该找谁;另外和公司领导的沟通还存在问题,对领导的工作思路及对财务工作的要求还不能完全掌握,以至于使自己的工作有时很被动。

二.鉴于工作中存在的几个问题以及个人的一些想法,计划在20xx年的工作中重点应在以下问题几个方面进行改进、提高:

1.在做好日常会计核算工作的基础上,还是要不断学习业务知识,针对自己的薄弱环节有的放失;同时向其他公司做的好的财务主管学习好的管理、经验,提高自身的综合管理能力。积极参与企业的经营活动,加强事前了解,掌握经营活动的第一手资料,加强预测、分析工作,按照集团公司要求,认真做好财务计划工作。在日常工作中按照财务计划,监督企业对资金进行合理、有效地使用,使企业效益最大化。在实际经营活动中发生与计划数较大差异时,及时与领导沟通,分析查找原因,根据差异及其产生原因采取行动或纠正偏差,或调整已有计划,同时也为日后的计划安排积累经验。

2.力求会计核算工作的规范化、制度化

按照财政部《会计工作基础规范》和《大华集团财务管理制度》的要求,做好日常会计核算工作。只有按照《工作规范》、《财务制度》做好日常会计核算工作,做好财务工作分析的基础工作,才能为领导提供真实有效的、具有参考价值的财务分析及决策依据。也争取在大华集团被评为财务信用A类企业之后,阳城公司也能尽早获得这一荣誉。

3.做深、做细日常财务管理工作

在接下来的一年,我计划多花一些时间,多研究研究财务软件及销售软件中的功能模块,尽可能使现有的功能得到充分利用,让阳城的财务管理工作更上一个台阶,起到真正的控制、管理作用。

4.不断吸取新的知识,完善自身的知识结构,提高政策水平

对财务知识以外的与房地产业、建筑业有关的知识掌握不够,有时也会影响到自己的财务工作。所以在平时,除了加强自身的学习外,要多向其他部门的同事请教,尤其在工作中碰到非财务专业的业务事项时,不能单以自己的理解,应在彻底搞清楚之后,进行处理。

5.加强内、外部的沟通,搜集有关信息

在新的一年中,对内需要财务和各部门之间经常进行沟通,形成一种联动效应,对企业的各种信息作一个动态的掌握,对不同时期的各种信息资料不断更新,掌握每一项目的进展、最新的信息。对外加强与地方财税部门之间的联系,及时掌握有关政策信息,既依法纳税又合理避税,为企业合法经营做好参谋。

除了我们自身的努力外,给集团财务部提两点建议:

首先,从集团外部请老师,针对我们工作中共同的弱点,举办一些专题讲座、培训,关键是理论在实践中如何运用,如何提高财务管理水平。另外,也经常组织一些内部的学习交流,把先进的管理经验让我们大家学习、分享。其次,对于公司财务制度,是否能够也给项目公司的领导及部门经理进行学习,让他们认为必须按制度进行管理,如何按制度进行管理,否则,仅仅财务上对他们进行要求执行起来太难。

最后,在今后的工作中,希望领导能一如既往地大力支持财务工作,我也会在工作中尽我所能,不遗余力地作好财务工作。

新员工入职一年的工作总结4

过去一年的工作历程让我在销售工作中取得不少成就,我明白工作中唯有奋发向上才不会面临被淘汰的危机,所以我始终能够严格要求自己并认真做好销售工作,而且这一年的市场行情本就不好自然要予以重视,有着领导的指导让我在工作中减轻了不少压力,而我则需要做好本职工作并尽力创造更好的业绩,现根据一年来在销售工作中的表现进行总结如下。

着重展开客户开发工作并从中积累相应的人脉,由于市场行情不好的缘故导致我很重视工作中的表现,尤其是人脉资源的积累方面要有所成就才能有效避免损失,因此我花费了很多精力来寻找新客户并与对方进行联络,主要是希望能够将公司的产品成功推销给客户,事实上这项工作的展开十分考验销售人员的个人能力,而我也利用自身掌握的宣传渠道来积极联络客户,虽然获得的数量不多却在转化率方面获得不错的成果,我也借此机会对自己的客户资源进行了梳理和分析,主要是清除分无意向的客户从而将精力放在有效客户之中。

学习产品相关知识从而在销售工作中提升自身的底蕴,作为销售人员应当对公司的产品有着足够的了解才行,因此我很重视这方面的学习并倾注了不少心血,而且有时我也会通过和同事模拟对话的`方式来揣摩客户的思维,通过销售技巧的运用来展现公司产品的特点从而取得不错的成果,由于工作中有着不错的表现导致每个月都能够完成绩效指标,能够取得这样的成果自然与自己在工作中的不懈努力息息相关,而且即便是完成销售工作以后也会反思自身的不足。

虽然工作中有着不错的表现却比往年差了许多,主要是市场行情不好以及自己没有提前做好准备导致的,相对于前者来说我更重视自身做事没有规划的问题,对待销售工作重视随波逐流的话很容易让自己吃亏,虽然凭借着丰富的工作经验导致本年度能够完成绩效指标,但若非如此的话很有可能会因为能力的不足而吃亏,我得谨记在心以免在后续的工作中留下遗憾,而且我得加强对市场信息的分析从而及时了解到行情不好的问题,这样的话也便于自己提前对销售工作进行部署。

对我的职业生涯来说过去的一年是不容忽视的,所以对工作中积累的经验要谨记在心并争取做得更好,而且我也要及时反思自身的不足并尽快将其改正才行。

新员工入职一年的工作总结5

各位尊敬的领导;

大家好,我叫xx,毕业于xx工程职业技术学院,现在在长城钻探钻井二公司吉林项目部xx钻井队工作。

20xx年夏天,我选择了石油这一行业,怀着对石油行业的热爱,以及怀着对未来美好憧憬,我来到了艰苦又充实的钻井队。到钻井队不觉已有半年时间,然而每每回首,初来乍到的情景却仍历历在目,一切犹如发生在昨天,历数一幕幕的往事,便不禁发出光阴易逝、壮志难酬的感叹。依然记得那是xx月xx日,我们xx个人坐着火车到吉林项目部报道,之后就被各自队的班车接走了。汽车在公路上飞快的往前行驶,透过车窗去看天边的云,看外面那辽阔的草原,近了,远远的就看见钻井平台在地平线上时隐时现,有生以来让我第一次感受到井架是那么美,就这样我们下了车,那个时候兴奋已经使我忘记了旅途的疲惫,而我不知道更艰苦的生活在等着我。

“人生易老学难成,一寸光阴不可轻”由于深谙此道,在钻井队的这段时光我未敢丝毫的放纵自己,过得还是比较踏实的。上班时间除了干自己本职工作外,我便争分夺秒的学业务、写笔记,下班后我又背英语、学写作。尽可能的充实自己。

说这份工作“苦”“累”“难”等,这些我早已有了初步的领教,但是当我真正的感受它的时候,我却切实的体会到这份工作的艰辛。同时我也感觉到在学校学的东西真的不够用,说实话可能在刚开始的时候,是一点都用不上。师傅们都待我很好,处处照顾着我,知道我吃不了什么苦,不过我也天天帮他们忙。跟着他们后面干点零活,其实对于我们刚毕业的大学生,面对着这种生活多少都有些不适应,但是对于未来,我依然充满信心。因为追求理想的炽热情感一定会给我坚忍不拔的毅力和对于工作的'无限热忱;扎实的知识积累一定会给我以自信,同时也为更好的完成工作奠定了坚实基矗所以对此我只想断章取义地套用一句广告:我能!

当然,我在工作中还存在着一些不足之处,在接下来的工作中,我将本着对本职工作的认真和责任心,把工作做好做精。利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习业务知识和领先技术,为公司的发展尽我绵薄之力。随着渐渐对工作环境的熟悉,我要踏上新的征程,任重道远,我需要加倍努力,争取做一个好的员工。

新员工入职一年的工作总结6

20xx年,于我而言是不平凡的一年,是满满收获的一年,让我在工作中找到明路,没有迷失自己的方向。我想有了一年打底,我以后的工作会更加的顺利。现在就我一年的工作做以下的总结:

回顾20xx,我发现自己真的成熟很多,想当初刚进公司的时候,真的是什么都不会,都是领导和同事手把手的教给我,我才能去把工作做好。刚开始工作的时候,做事容易冲动和急躁,时常丢三落四,对比现在的我,发现自己变得特别的沉稳了,做事认真不懒散,遇事不急躁,能够冷静对待。社会不同于学校,第一课要学会的就是怎样跟公司里的人相处,为人处世是在社会上生存必须要去懂的。记得自己总是会不顾及当场他人的感受,什么话都说,导致自己得罪了很多人,这让自己在公司生存的很艰难,后来慢慢的意识自己为人和处世都不够圆滑,吃了很多的暗亏,才去纠正的。如今一年过去,我跟公司的同事都能礼貌待人,说话也都很得体了,再也不会当着他人的面说一些不顾场合的话语了,真正的懂得了去尊重他人,可以不喜他人,但是该有的面子喝脸面一定要给。

在工作中最忌讳的就是打断他人说话,和插话,我在进入公司的前两个月里,精彩不顾他人的感受随意的打断和插话,这也是很让人讨厌的。因此进入公司后,我改变特别的大,我学会了尊重他人的意见,即使有自己不怎么赞同的,我也会去给充足的'尊重,并虚心听取他人对自己的建议,身上有做的不好的地方,也都开始去欣然接受,当真正的接受了自己的缺点时,发现事情就变得简单多了,一点也不复杂。这一年得到的所有的成绩,都离不开公司领导的鼓励和同事们的加油,让我一点点的改正缺点,完善自我。特别的感谢公司所有对我提供过帮助的人,让我完成了一年的工作。

一年的工作就这样结束了,我在这跟工作里学到的不仅是技能,还有很多做事做人的道理,我接受了不好的自己,认识自己的不足,并且在同事们的帮助更正,做好一个普通员工该做的事情,我对此很感谢这样的一个自己,有错就改,愿意去承受工作中的苦难,努力的过好每一天,做好每一天的工作。即使以后再有很难的挑战,我都相信自己能够取得胜利。

新员工入职一年的工作总结7

不知不觉间,一年很快就过去了。在今年的工作上,很多事情都在改变,公司在积极的改变,团队在积极的改变,为了能跟上社会的节奏,我也一样在自己生活和事业上努力的去适应环境的发展,让工作能顺利的完成。

回顾一整年的工作情况,我在工作中带着积极热情的态度,加强了我对工作的认识,巩固了自身的基础。同时,在领导的积极培训下,也扩展了很多工作方面的能力,最终取得了如今的.成绩收获。

就自己现在的成绩来说,我既为自己的提高感到高兴,但其实,又在为自身可能发挥的不顺利而感到头痛,为此,我在这里对自己的情况做总结如下:

一、20xx年工作方面

在自己的工作商,我积极严谨的面对这一年俩的工作目标,在每天的工作中积极提高自身能力,巩固自身的基础,让自己能在基础的工作中保持着积极稳定的状态。此外,领导也时时为我们准备着丰富的培训课程,这大大的扩展了我的业务能力,提升了我在的工作中的表现。

但在初期的阶段,还是出现过不适应的情况,影响了正常的工作。为此,我及时的对自己进行了分析,在工作中调整了自身的方式,严格了对自身的管理,较好的改善了问题。

二、思想方面

在一年来的工作中,我个人的思想态度也进行了极大的改变和调整。通过工作氛围的改进以及领导的积极培训。我加强了自身对工作的管理,也在学习中收获了信心。这不仅让我在工作中能更加积极主动的开展工作,也改善了我很多的问题。

三、工作中不足的反思

回顾一整年的工作,首先是在工作的主动性方面不够积极。所以面对工作的改进不能良好的适应,这是我在思想和责任感上的问题。

其次,工作的判断力较差,其中最主要的原因在于我对工作的不够了解。导致了自身能力不足的同时,信心也不足。好在在后来有了不少的改善。

反思了自己一年来的工作和问题,我充分认识到自己在工作中并没有做的很好。比起其他同是的工作,我还有很多的不足和问题,我会在今后的工作中认真的分析自己,改善自己,让20xx年的工作能在我的努力下,更好的完成!20xx年,我一定能在工作中做出更大的贡献!

新员工入职一年的工作总结8

光阴似箭,转眼间我来到中心已经快一年的时间了,在这一年的时间里我学到了多方面的专业知识。为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,提高自己的业务技能,现将工作情况总结如下:

一、工作汇报

自x月x日入职本单位以来,我认真完成工作,努力学习,积极思考,工作能力逐步提高。

x月x日我先入职的部门是xxx中心,由于该部门也是刚成立的,所以在前期是以学习为主。本人入职本单位以前一直从事的文字排版和编辑工作,部门领导就让我先学习并深入了解机关常用的文字编辑工具软件word和WPS,等我基本掌握后再结合以前的排版经验教给其他同事,这同时也让我自己学到了不少公文排版的知识。

就是因为在xxxx中心学习到了公文排版方面的知识,于x月xx日我被借调到xxxx处从事专门的公文排版工作,在xx处的x个月里不仅让我对公文排版有了更深入的理解和认识也让我在为人出事方面得到更好的锻炼,让我有了机关工作的宝贵经验。

本人于xxx月xx日调回中心本部工作,受中心领导的抬爱,让我在新成立的xxx部一展身手。市场部刚成立主要的业务是工程的招投标,我的主要工作是编制 工程的投标文件,在领导的栽培下现已基本掌握业务流程及内容。

为以后能更好的做好xxx部商务工作打好基础,在xxx部工作的同时我还向领导申请去xxx项目中去体验xx工作具体内容和方法,于x月x日起正式进入xxx项目和xxx项目。截止到目前为止已基本掌握xxx工作的工作内容和流程,也因此对我在编制xxx项目文档方面有了很大提高。

二、工作感想

踏入本单位工作以来,经过一年的锻炼,使自己对这份工作有了更多更深的认识。对于工作或者说事业,每个人都有不同的认识和感受,我也一样。对我而言,我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。

首先是心态,套用米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是选择自己喜爱的,然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣,也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期间来不得半点勉强。

其次,是能力问题,又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的认识我可以用一个简单的例子说明:以一只骆驼来讲,专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存,而基本能力,包括适应度、坚忍度、天性的警觉等,决定了它能在沙漠的'环境里生存多久。具体到人,专业能力决定了你适合于某种工作,基本能力,包括自信力,协作能力,承担责任的能力,以及发展潜力等,将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人,必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。

三、工作目标

在今后的工作中,我会加倍的努力学习专业知识,掌握更多的业务技能,为将来xx部的工作打好坚实的基础。

在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要努力完成领导交给的任务。

随着xx部工作的深入,新工作内容的展开,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,做出应有的贡献。

今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学习,提高工作效率,熟练业务能力。积极响应公司加强管理的措施,遵守公司的规章制度,做好本职工作。

新员工入职一年的工作总结9

20xx年注定是不平凡的一年,旧有的模式被打破,新的格局在形成中。在岁末将至的此刻,回望20xx年走过的历程,做一下总结,辞旧以迎新。

今年1月5日,例行岗位轮换,我从支行去了分理处,正好赶上网点搬迁,在对面的红墅湾有了属于我们自己的“新家”。处在窗明几净、宽敞明亮的环境,无论柜员还是客户,似乎心情都不自觉地美丽了几分。弓工调角,水人调船,竹匠调木,智者调心。能完全控制自身情绪的人很了不起,我们可以把这当做对自己的严格要求,不断提高自身修养,却不奢望接触的每一个人都能做得到。宽广的空间是一种美,环境对人的情绪起着潜移默化的.诱导作用,就像“破窗理论”和“护花原理”。一处新居的建造可能比一个旧网点的改造更容易,最关键的是施工前规划的够长远、够完善。

3月中旬,开始发放社会保障卡。相比外省外地区,我们的社保卡进度是比较慢的,至今也只是发放了第一批次,还有一部分人虽然交了社保却不在发卡名单上,使社保卡不能全面启用。农商行扎根农村,服务三农,分布广、人员多是我们的一大优势。前两年社保签约,我们就是在保证网点正常营业的前提下,组织人手走村进区,为广大群众就近提供服务,每天抱回厚厚一摞签约协议,加班加点录进核心系统。时隔不久,社保卡问世,仿佛历史重演,我们依然把方便带给客户,把辛苦留给自己,载着移动终端,点齐人马,出发!我们有巨大的存量客户群,这毫无疑问是一座宝库,是我们的衣食父母。

时代在发展,新理念、新技术层出不穷,拒绝接受只会被淘汰。进村发卡后,印象最深的一点,是几乎逢人就要解释一下社保卡是干什么用的,跟现在在卡上扣的社保费不冲突,与发养老金没有关系。所以我们的客户群体需要维护、开发、更新、培育,任重而道远。

夏日炎炎,是业务的淡季,然一纸考试通知,让人瞬间紧张起来。去年10月份新一代操作系统上线,各种更新各种变化,界面、功能、操作、规范都与之前有很大不同。省联社提供了一份参考题库,大家各出绝招,学!学!学!最终的结果挺令人欣慰,不管是刚入职的新人还是工作几十年的“前辈”,都顺利通关。有人说“活到老,学到老”,确实没错。在学生时代也曾想过工作以后会怎样,是不是就不用学习,不用考试了?现在知道答案了,学习能力永远是一个人的必备素质。书到用时方恨少,事到临头才知自己懂得不够多。社会在发展进步,人也要不断更新自己,才能与时俱进。人生的道路上总会有新事物、新要求横亘在前,除了去学习、去接受、去挑战没有其他的选择,路终究还是要往前走的。

10月份,有位同事大姐50周岁退休了。要说羡慕确实有一点,也只是一点而已,毕竟这离我太遥远了,再过二十年考虑都嫌尚早。最近两三年会有一次退休高峰期,大概会告别好几位大姐,很伤感,又无可奈何。生活就像一路公交车,从起点驶向终点,有些人在中途遇上了,同行几站,有些人在途中下车了,各自奔向不同的终点。从信用社到农商行,六十几年风风雨雨,一代代人将青春和汗水投进了农村金融事业,建造起金碧辉煌的农信大厦。而今这副重担正一步步落向年轻一代的肩膀,我们同时承载着荣誉和责任。在其位谋其政,到我们老去的那一天,希望也能像已经退休和即将退休的大姐们一样,心安理得,轻轻松松。

10月下旬,我回到了支行,又赶上了去单换卡和网点转型。根据省联社的统一部署,各网点要实现模式转换,高低柜搭配,客户引导分流到不同的功能区,由传统的被动业务办理型向主动的产品营销型转变。以后如无意外业务量相对少的支行就只有两个高柜窗口,桃园支行正在进行的改造就是如此。其实去单换卡好处多多,既保密,又安全,又便捷。各地区时有发生假存单案例,定期存款存入银行卡就安全多了,如果会用手机银行,更可以自己实现定活互转,省去到银行排队的时间。如果不会用手机银行,也可以开通“借记卡交易明细簿”功能,一样可以掌握自己的定期存款情况。卡上存取定期可以在村里农金员处办理,而存单只能到柜台高柜办,网点改造已经开始,去单换卡刚刚起步,业务高峰期在即,可以预见,今年的冬天会非常忙。存定期的客户中老年人占绝大多数,观念比较保守,对新事物不易接受。他们习惯了存单,因此对推广去单换卡还有很长的路要走。

20xx年来到了年末,我们的事业正走在半路上。去单换卡、整存授信、网格化建设、走出去营销、客户信息系统建立、网点转型升级……“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,纵有再多艰难险阻,只要肯走,就能离终点更近一分,终有一天,会立足于巅峰之上!

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