维护分场计算机班先进个人工作总结范文
维护分场计算机班杨晓同志,敬岗敬业,无私奉献,他带领计算机班全体同志克服人员少,维护工作量大,专业技术性强、凭借勤奋敬业、默默奉献、团结协作的精神,在计算机监控装置维护、保养、消缺以及电力通信调度总机、载波通讯、厂内闭路电视网络的维护过程中,积极探索维护工作的新思路、新方法,使设备缺陷大副下降,机组工况日趋稳定,安全形势有了明显提高,为水电厂的奋进谱写了一曲绚丽的乐章。
杨晓同志认真学习贯彻党的十六届五中全会精神,以“三个代表”为指导,解放思想,实事求是,转变观念,做为班长,该同志始终坚持“安全第一”的原则。工作中身先士卒,脏活累活抢着干,起到一个人干带动一片人的效果,每逢日常工作无论大小巨细,都是认真对待,在业务上严格要求自己,各项生产技术任务认真完成,做到心中有数,并多次发现和处理设备重大设备缺陷,今年在7号发变组改造完毕运行的过程中,温度装置不断出现测点为零的不稳定状态,给设备运行带来不安全因素,同时因设备处于保修期,不断检查分析给班内同志带来烦躁心理,他一边平抚大家,一边带领工作人员对温度64个测点的192根接线一根一根进行细致的检查,最终查出第56点的接地现象,及时通知检修进行了处理,充分体现认真负责的工作态度。
在日常维护工作中,充分体现主人翁精神,注重双增双节,废旧电话及电线利用率80%以上,对不适应现代电厂发展的设备提出建议,对监控系统提出四项改进建议,得到厂领导、生计部门的重视,提出3、4、5号机机旁盘电源改造,不仅科学且方便操作和维护,为设备安全运行,实现设备价值最大化,创造更大的经济效益做出贡献。
由于计算机班工作面大,事情杂,在班组的管理上煞费苦心,在吸取其他班组管理的经验,综合众人之长的基础上,合理安排本班人员的专责,使得每个人在工作中都有主、次之分,忙而不乱,从不因人员少、工作多而造成工作中的耽搁、失误。并逐步完善了班组管理制度,制定了《日周巡检规定》、二次防护规定等28份规章制度,做到了凡事有人负责、用制度来管理人、约束人,促进了班组工作的正常开展,为激励和不断提高班员的'工作积极性和创造性,真正实现多劳者多得的分配原则,完善了绩效工资的管理制度,调动了大家的工作热情,发挥自己的长处,在工作中形成动力、显示实力,使管理工作上了一个台阶,使班组面貌焕然一新。
为快速提高本班工作人员专业水平,让每位员工都成为能打硬仗的优秀员工,有针对性的开展技术培训、技术创新、劳动竞赛活动,对日常工作出现的缺陷作为一道思考题,共同分析、思考,找出解决的方法,使大家积累出解决难题的经验方法,充分利用和发挥五大员的作用、互帮互助,提高工作技能,提高员工团结协作能力,树立良好班组风气,正因为如此,以〈完善远动实时通讯系统〉为课题的QC成果获得了省局、三门峡市的三等奖,以〈中枢神经系统的使者〉稿件获得厂“讲学习、讲安全、讲奉献” 活动的二等奖。
作为计算机班长,该同志一心扑在工作,勤奋敬业,廉洁奉公,在职工群众中起模范表率作用,班组工作需要协调的事情多,他跟大家一样的值夜班,可是很少休息过,年初时母亲住院,恰巧班内工作忙,他直到母亲上手术台的那一刻才请假赶往医院以尽当儿子的孝心,他自己牙痛,一直忍着,直到牙床肿得吃不下饭,才不得不请了2个小时的假去看医生。
梅花香自苦寒来,他带领的计算机班本年度监控远动遥测月合格率99.9%,通信运行率100%,班组管理经过不断地探索、创新已走入正轨,整个班组工作有条不紊、蒸蒸日上,为今后班组迈向新的台阶打下坚实的基础。
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