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职业病预防措施和防治

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根据中华人民共和国职业病防治法规定[1]:职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。下面是小编为你带来的职业病预防措施和防治 ,欢迎阅读

职业病预防措施和防治

职业病预防措施

1、消除和控制职业危害因素

消除职业危害因素和降低职业危害因素的浓度或强度是职业病预防最理想的措施,主要有:

改进工艺,以低毒、无毒的物质代替高度物质。

采用先进技术和工艺,使用远距离操作或自动化操作。

加强对设备的检修,防止跑、冒、滴、漏。

加强通风、除尘、排毒措施,减少工人接触职业危害因素的机会。

 2、加强个体防护

加强个体防护在许多情况下起着重要作用,主要有:

防护头盔。

防护服:分防热服、防化学污染物服、防微波屏蔽服、防尘服。

防护眼镜和防护面罩

呼吸防护器:过滤式呼吸防护器、隔离式呼吸防护器、防尘防毒面罩。

防噪声用具:防噪声用具又分耳塞、耳罩、防噪声帽盔。

皮肤防护用品:皮肤防护用品又分手套、防护油膏。

个人卫生设施:水冲淋和洗眼设施、、更衣室。

3、作业场所卫生检测和职工健康检查

对接触职业危害因素的职工进行上岗前、在岗期间和离岗时定期职业健康检查,早发现健康损坏,及时进行处理或治疗,防止病损的发展。

对疑似职业病者明确诊断后,得到及时、合理的.处理,防止恶化和复发及并发症。

对作业场所职业病危害因素定期进行监测,一旦发现超标,及时查明原因,采取防治对策。

 4、加强职业卫生管理

建立、健全职业病防治责任制和职业卫生管理制度、职业卫生档案和劳动者健康监护档案。

设置公告栏、警示标识和中文警示说明,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程等。

将职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者。

职业病的防治

总体而言,我国职业病形势复杂而严峻,职业卫生标准落后,部门监管力度不足,职业卫生保障机制不完善,防治措施滞后。对于这种情况,我们应当有针对性地采取防治措施。

首先,职业病的预防应按照职业的“三级预防”原则进行:第一级预防,从根本上消除或最大可能地减少对职业性有害因素的接触;第二级预防,当第一级预防未能完全达到要求,职业性有害因素开始损及劳动者的健康时,应尽早发现,采取补救措施;第三级预防,对已发展成职业性疾病或工伤的患者,做出正确诊断,及时处理。实际进行时,对个人和组织、管理阶层又有不同程度的要求。这主要可归纳为以下几个方面:

一、建立完善的职业卫生保障机制,使职业卫生部门分工明确,协调工作,使生产工作单位自觉完善工作场所条件,控制并减少职业病引发因素。

二、设立充足的职业病危害因素监测点,使我国的职业病相关数据更加真实,从而更好地服务于职业病的防治。

三、不断改良我国职业卫生标准,使其与国际接轨。当引进国外产品时,严格把关防止不良因子进入境内。

四、构建强有力的法律法规,严厉惩处生产配置不合格的企业单位,并使职工在患有职业病后有途径申诉和得到补偿。

五、增强职业病防治的宣传力度,使职工个人有足够的职业病常识和防治意识,自主维护自己的职业健康。