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考察学习挂职锻炼动员会讲话

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今天,市委召开首批挂职干部座谈会,主要目的是贯彻落实省党委、政府《关于A市对口支援B市的决定》精神,切实加强县处级领导班子和干部队伍建设。在这里,我代表市委,向参加挂职锻炼的17名同志表示热烈的祝贺!

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下面,我讲三点意见。

一、充分认识挂职锻炼工作的重大意义

当前,是全市上下改革发展各项工作全面推进的重要时期。市委决定从2011年到2017年,每年分两批选派干部到A挂职,学习先进理念,借鉴先进经验,促进我市经济社会跨越发展。希望大家准确领会和把握市委的意图,充分认识学习A经济社会又好又快发展成功经验的重要意义,切实增强发展意识、改革意识、忧患意识、赶超意识,有效提升推动科学发展、跨越发展的能力和本领,推动我市经济社会早日实现跨越发展。

一是贯彻落实省党委、政府《关于A市对口支援B市的决定》精神的重要举措。这是省党委政府着眼于促进省东西部协调发展,维护边疆和谐稳定的大局,为加快我市经济社会发展、提高我市各族人民生活水平作出的重要决策。新世纪以来,A 1

市紧紧抓住国家能源战略西移的历史机遇,突出抓工业经济,聚集产业优势,着力推进产业化、规模化进程,大力实施对内对外开放战略,充分发挥科学人才的作用,成为全区经济发展速度最快、效益最好的市。在发展进程中,A积累了一定的产业基础和抓项目的经验。而我市正处在发展的起步阶段,不光在产业、资金、技术等方面明显落后,更加缺乏工业化发展的人才。选派干部到A挂职,就是进一步落实《决定》精神,利用对口支援的有利条件,让我们的干部走出去,开阔视野、拓宽眼界,学习先进地区抓工业、抓项目的成功经验,更好地推动我市实现工业起步、产业发展。

二是进一步解放思想的有效途径。思想解放的力度决定着经济社会进步的程度。实践充分证明,解放思想是扫除障碍、引领发展的“法宝”。关于解放思想、转变观念的重要性,C书记在去年与市四大班子成员谈心会上指出,B市最大的差距还是在思想观念上,这个看起来是软的,实际上却是硬的。在思想观念上,我们确实同发达地区存在着很大差距。工作中,很多同志习惯于用农牧业思维去谋划发展,别人热衷的是工业化、城镇化、现代化,而我们挂在嘴边的却是如何提高粮食产量、增加牲畜头数。很多-党员干部甚至我们的领导干部,认为搞工业化就是在破坏我们的“青山绿水”。这种思维是狭隘的发展观。还有,就是我们的思想和思维都十分保守。在推动产 2

业发展、项目建设方面,拘泥于各种各样的政策规定,不能把中央和省的精神同我们的实际情况结合起来,创造性地开展工作。这次挂职锻炼,就是要在我们的干部中掀起一场“头脑风暴”,使大家在推进新型工业化、项目运作、招商引资等方面学习取经,以有效破解我市工业人才少、项目人才少、招商人才少的困境。大家要深刻审视所处环境变化,深刻反思思想精神状态,努力把思想从不适应、不利于跨越发展、科学发展的认识中解放出来,以思想的大解放推动经济社会的大发展。

三是推进全市重点工作的客观需要。年初召开的市委扩大会议,明确部署了我市今年及“十二五”时期各项重点工作任务。今年我市大项目建设、招商引资、增加财政收入等工作任务十分繁重。特别是一些事关我市经济发展命脉的大项目能否按计划推进,事关我市能否实现“十二五”顺利开局起步,事关我市未来发展,事关省党委给我市提出的“三、五、十”发展目标能否如期实现,事关全市人民的根本利益。今年,对于我市新一轮的经济发展至关重要。而今年经济发展的关键,就在于快速有效地推进大项目,特别是与A对接的大项目;而这些大项目的推进,又关键在干部。把熟悉经济工作、善于抓项目的党政干部和具有一定技能水平的.高层次人才选派到A挂职,对推动全市重点工作的开展和确保全市各项指标的实现必将起到积极的促进作用。

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四是加强干部队伍建设的实际需要。一个地区要真正实现跨越发展,关键在干部。我市的发展思路和目标任务已经十分明确,能不能如期实现,关键要看各级领导班子和干部队伍的执行和落实能力。当前,一些领导干部存在着不适应跨越发展、科学发展的思想观念,有不作为、慢作为的现象,但更多的不会作为、不知怎么作为。确实,让大家很快适应由农业主导向工业主导的转变,是很严格的要求,我们的知识储备、知识积淀与发展形势有些不合拍。委派干部到A挂职锻炼,就是要零距离学习和研究A推进工业化、发展产业的好经验、好做法,进一步解放干部思想,开阔干部视野,拓宽干部眼界,增长干部才干,从而不断提高领导干部干部履行工作职责的能力和水平,为B实现跨越发展提供有力的人才支撑。

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