财务会计招聘岗位职责

在现实社会中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编收集整理的财务会计招聘岗位职责，希望对大家有所帮助。

财务会计招聘岗位职责1

岗位职责：

1、负责税务相关工作；

2、负责社保缴纳及商业保险工作；

3、负责年报、年检等相关工作；

4、主要负责公司账目台帐等日常工作；

5、公司安排的其他事宜等。

岗位要求：

1、大专及以上学历，财会专业优先，；

2、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先；

3、做事认真负责，良好的沟通能力，较强的执行能力；

4、熟练使用财务及OFFICE办公软件，对金蝶、用友等财物系统有实际操作经验者优先；

财务会计招聘岗位职责2

岗位职责

1、负责现金报销；

2、负责银行结算；

3、审核报销单据；

4、办理纳税申报；

5、办理信贷业务；

6、办理银行年检。

职位要求：

1、30岁以下，会计、金融、财务管理、经济类等相关专业，本科以上学历；

2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT、ERP（OA、CRM）等办公软件；

3、独立处理帐务的能力、沟通能力、CET4或日语3级以上；

4、一年以上财务相关的工作经验或优秀应届毕业生。

财务会计招聘岗位职责3

岗位职责

招聘信息：

招聘资深财务职业培训师。

1、在拜师有道公众号师徒教育职业培训平台，担任资深财务会计职业培训师父，负责给拜师的徒弟传授行业知识、实战经验。（1）帮助失业或待业的'徒弟掌握职业，带领徒弟入行，解决就业和择业问题；（2）帮助徒弟提升职业技能，提升在职场中竞争力，得到更多升职加薪机会；

2、当师父有多种带徒方式可以选择：1）在师父提供的工作中指导（可招为助理在工作中指导）；2）线下约定时间地点见面指导；3）线上视频面对面教学；4）顾问咨询指导；5）其他方式。

3、徒弟是给师父付费拜师学习，学费收多少是由师父自己定，一般可根据培养目标、教学时间、教学内容范围、投入时间和精力以及师父能给徒弟的资源来决定收费。

4、确立师徒关系后，师父按约定周期约定方式根据培养目标和教学内容对徒弟进行一对一的教学服务；师父为徒弟传道受业解惑，努力把徒弟培养成有能力从事财务会计相关工作人员。

任职资格

1、5年以上资深财务会计管理工作经验；

2、有较强语言表达与沟通能力，善于讲解；

3、有较强的学习能力，能解决学生的各种疑问；

4、有较强的责任心、有热心帮助他人的师者精神。