[合集]硬件测试工程师工作职责7篇

硬件测试工程师工作职责1

职责：

1、与研发工程师合作并制定研发项目的测试计划、方案和用例；

2、组织测试软硬件环境搭建和专业的.测试工作；

3、进行测试技术研究和测试平台的持续改进；

4、探索新的测试工具和测试方法；

5、分析测试数据和提交测试报告。

任职要求：

1、计算机或电子类相关专业，本科以上学历，并熟悉模拟电路、数字电路的原理，有通信和导航产品测试经验者优先；

2、具有扎实的电子技术理论及模电数电基础，熟悉常用电子元器件的性能原理，熟悉单片机，了解应用C语言编程和电路图设计；

3、熟练使用各种测试的软硬件测试工具，能够独立搭建软硬件测试平台，并评价产品、写出产品的测试报告；

4、具有高度责任感和质量意识，有团队精神，能承受工作压力。

硬件测试工程师工作职责2

职责：

1、制定及完善新产品性能测试流程。

2、产品使用性能的测定。

3、产品使用性能分析。

4、产品使用性能测试报告。

5、协助IE工程师完成产品各项说明书。

6、制定及完善各售货机程序测试流程及作业指导，报副经理审批。

7、基于各类平台的`售货机程序测试。

8、编写各售货机程序测试报告，报各相关研发工程师确认，交副经理审批。

9、及时完成上级交代的工作任务。

要求：

1、有较强的电子/电器专业基础，逻辑思维强，头脑灵活，做事细致认真，责任心强。

2、能很好的处理好各岗位人员的关系，达成工作中的各项合作。

3、有电子厂相关工作经验者优先。

4、可接受电子电气类专业应届毕业生

硬件测试工程师工作职责3

职责：

1.负责和业务方沟通，制定各阶段测试计划、编写测试用例，负责测试用例的执行、问题报告、测试报告的编写

2.与开发人员沟通，及时反馈发现的`问题，确保项目质量

3.熟悉测试文档化流程。

4.完成领导交付的其他工作。

任职要求：

1.大专以上学历，与计算机、软件等相关专业优先，熟悉金融行业优先;

2.有软件测试工作经验，能独立完成整个软件测试的流程操作，包括制定测试计划、编写测试用例、执行测试、提交测试报告;

3. 3年以上测试相关经验，具有较强的协调、沟通能力和文档编写能力;

4.能够承担工作压力，有团队合作精神，细致严谨。

硬件测试工程师工作职责4

职责：

1.参与产品的需求和设计评审，并根据需求和设计文档编写测试用例和测试数据，并有效执行测试用例，提交测试报告;

2.完成软件项目和产品的各种测试工作，包括功能测试，系统集成测试，兼容性测试等，确保上线项目以及发布产品的质量;

3.及时发现测试中的问题，准确地定位并跟踪问题，推动问题及时合理地解决;

4.与项目相关人员对项目进度和问题进行沟通，检查产品的完整性和正确性;

5.整理项目资料及技术文档，完成上级交办的其它工作;

6.能独立负责一个项目的整体迭代测试。

任职要求：

1.本科以上学历，计算机相关专业，1-3年软件测试经验;

2.熟悉软件测试理论和方法，熟悉软件测试流程，熟悉黑盒测试用例的设计方法，能够合理编制与执行项目的测试计划;

3.熟悉App测试、硬件测试，有软硬件互联测试经验者优先;

4.具备良好的.团队协作精神、敬业精神，责任心强、工作积极主动，能承受一定的工作压力;

5.具有良好的沟通能力、问题判断与解决能力、文档撰写、阅读能力。

硬件测试工程师工作职责5

职责：

1.根据产品特性,客户要求和设计规格书,编制产品硬件测试计划,并取得内外部一致

2.参与硬件设计评审，搭建产品硬件测试环境

3.对产品的硬件测试;包括电气特性,结构性检查与验证,信号完整性,散热设计验证, EMC测试等

4.测试问题的反馈及追踪并编写测试报告与阶段总结报告

岗位要求：

1.大学本科(含)以上学历,电子电气类相关理工科背景;

2.有电子硬件测试相关经验3年以上,汽车电子硬件测试经验优先;

3.英语良好,能读懂英文元器件规格书,抓出核心参数;

4.熟练使用示波器,电源,电子负载,热成像仪,温度记录仪,万用表,频谱分析仪等。

硬件测试工程师工作职责6

职责：

1.协助研发工程师进行产品研发、现场安装和测试、技术支持

2.编写研发及测试文档，跟踪进度和反馈

3.根据测试结果提出产品优化建议

4.配合研发工程师与外协部门协调沟通，确保产品质量提升

职位要求

1.本科及以上学历，计算机/电子工程相关专业

2. 2年以上相关工作经验，有汽车电子行业经验优先

3.良好的团队合作精神，良好的沟通能力

硬件测试工程师工作职责7

职责：

1、编制硬件测试计划和报告，并发布测试报告;

2、对基本的硬件电路、元器件的故障分析和提供改进措施;

3、对样机的.测试、调试等;

4、参与项目硬件设计评审;

5、对硬件测试流程、方法、技术进行完善及改进;

6、对其他部门或客户进行技术支持。

任职要求：

1、电子通讯、微波等或相关类专业，本科或以上学历;

2、2年以上手机或无线通讯模块射频测试经验，有WCDMA、TD-SCDMA、CDMA20xx等测试经验优先;

3、熟悉相关研发、生产测试流程、行业标准，熟练使用射频相关测试仪器;

4、有射频开发、调试经验或有硬件测试工具开发经验优先;

5、熟悉国内外无线通讯产品认证流程;

6、善于沟通，工作踏实，有团队合作精神。