电车主任岗位职责

在日新月异的现代社会中，很多情况下我们都会接触到岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是小编帮大家整理的电车主任岗位职责，欢迎大家分享。

电车主任岗位职责1

1、在主任的领导下，负责抓好车间的安全生产管理工作。负责监督检查生产现场的安全质量。

2、负责抓好'三基'管理工作，把责任和权利落实到班组长和群监员、青安岗员，切实发挥他们的安全监督作用。

3、负责分管范围内班组的管理，加强劳动纪律，杜绝轻伤以上人身事故和重大责任机械事故的发生。

4、负责参加上级组织的安全质量大检查活动，监督落实隐患整改工作，把事故隐患，消灭在萌芽状态。

5、负责分管范围内员工的安全教育工作，增强员工的安全生产尊章守纪的意识。

6、负责现场和施工过程中安全技术操作规程，措施的落实工作。

7、及时报告本车间发生的事故，注意保护现场。

8、深入现场检查，解决有关安全问题，纠正违章指挥、违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理。

9、必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。

10、按时完成领导安排的各项临时性工作。

电车主任岗位职责2

1、 负责安全监督，安全防护措施，各消防器材管理，监督排除火灾隐患。

2、 关爱每一位员工，构建和谐团队，需要自己的权威。

3、 参加公司生产计划和调度会议以及其他会议，转达和提出有关建议。

4、 负责每日进料，车间加工料成品入库，品质反馈，问题和计划。

5、 合理计划每日车间产量，班组产量。

6、 合理规划不同定单加工流程。

7、 负责车间日常管理及物件配和申请。

8、 控制成本，提高经济效益，严格控制辅助材料的职责。

9、 负责配合班长，主机手，调机以及传授专业知识，共同提高。

10、负责早例会，周例会，（反映问题，解决问题，总结不足，改善不足）鼓舞团队依靠车间，相信车间。

11、负责做准的,传、帮、带、作答。

12、负责公司的各项制度的执行，公正、公平、公开、 透明化。

13、保质保量完成上级领导下达的各项计划。

14、负责监督设备的保养，设备的维修。

15、负责刀具日常消耗情况。

16、做好后勤工作保证有序生产，共同创造，共同飞跃。

电车主任岗位职责3

岗位职责:

1.严格遵守公司的各项管理制度，服从生产副总的领导;

2.负责本车间的考勤、请假奖罚和工作态度管理，协调好员工之间的关系，激励员工，发挥每位员工的长处，建立一只优秀的.团队;

3.负责做好车间漆s现场管理，保持车间整洁，最大程度原辅材料的浪费、节能降耗、清洁生产;

4.负责公司电器仪表、环保设备、生产设施、后勤电器的维修工作及技术问题指导;

5.按设备保养手册和设备说明书修订保养计划，落实保养工作，组织制定有关设备的安全操作规程和安全防范措施，督促检查执行情况，确保保养效果达标;

6.根据库存情况提交备件采购计划，确保设施正常运行;

7.指导操作工完成设备电器使用及维护保养工作;

8.监督日常电器设备的巡视检查工作，及时掌握电仪设备的运行情况。

9.做好预防性保养、维护工作，解决疑难故障，降低公司总停机时间及电器设备原因造成的总报废量。

10.关注用电指标，监督用电消耗及电器设备的合理使用。

11.确保设备维修及时快速，抢工抢时，真正做到有求必应，有坏即修的指标要求。并认真做好生产设备、环保设施维护保养记录及其他环保台帐，按时交办公室存档。

12.尽量减少因设备原因造成的报废。科学利用零部件，减少不必要的浪费。

13.贯彻“安全第一，预防为主”的方针，定期召开机电车间安全教育和分析会议。强化安全管理，完善规章制度，抓好安全生产。

14.完成领导交办的其他工作任务，做好与其他部门的相应配合衔接工作。

任职要求:

1、大专及以上文化程度，有涂料行业经验，接受过机电相关专业培训及安全管理培训;

2、理工类相关专业，通晓相关规章制度，具备机电工作管理能力;

3.五年以上机电设备检修经验，一年及以上管理机电工作经验;

4.5年以上电机生产管理工作经验;

电车主任岗位职责4

1、在生产副经理的领导下,负责全车间的安全生产管理工作,是本车间安全生产第一责任者。

2、负责全车间管辖范围内机电设备的安全质量管理,抓好工作落实,确保机电设备安全运转。

3、根据焦炉的生产计划,综合安排对供电电器设备进行检修,保证焦炉安全生产。

4、定期排查供电系统存在的安全隐患,制定有效的整改措施。

5、加强对供电电器设备的管理,保证检修质量符合规定要求。

6、参与编制“雨季三防”“冬季四防”等计划,并监督实施。

7、积极在焦化公司推广供电电器安全生产技术、新设备开展安全科研攻关。

8、负责把'三基'管理工作同精细化运行,绩效考核工作结合起来,落实安全质量管理奖惩制度。

9、负责组织劳动纪律的检查活动,消除各类事故隐患。

10、负责组织责任范围内的事故分析和处理,抓好安全技术操作规程的完善和落实。

11、负责组织员工周一安全教育活动,保证时间、人员、效果的四落实。

12、组织进行事故分析,三违分析,切实提高职工按章作业的意识。

13、负责本车间特种作业人员持证上岗的监督、管理。

14、外出期间必须明确专人代行职权。

15、按时完成领导安排的各项临时性工作。