技术人员岗位职责15篇

随着社会不断地进步，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是小编精心整理的技术人员岗位职责，希望能够帮助到大家。

技术人员岗位职责1

工作内容:

1、原材料、试剂质量检测、记录、统计

2、生产过程中的质量检测、控制

任职要求:

1、大专以上学历,医学检验、检验技术、药学、生物工程、化学专业

2、具备相关专业知识、熟练操作实验仪器

3、严禁、细心善于发现问题,并能及时作出判断

技术人员岗位职责2

一、熟悉掌握国家、行业管理部门对营运车辆技术管理的法规、国家标准及公司相关管理制度，并认真贯彻执行；按照“一岗双责”原则，对管理职能范围内的安全生产工作负直接管理责任。

二、建立健全车辆维修、维护台账，督促指导维修、维护单位按营运车辆维修标准和质量要求进行车辆维护、修理和保养。

三、对维修企业进行监管，负责各类安全隐患的调查、跟踪、整改、验收等工作。

四、定期开展营运车辆随车安全设施设备、车辆技术状况、日常维护执行情况抽查，做好检查记录、发现涉及安全隐患即时落实整改。

五、负责依据国家标准及车辆的结构性能、使用条件等因素，科学、合理制定营运车辆技术管理定额标准，包括各主要营运车型的`定期维护周期、作业项目及燃料消耗量定额，轮胎行驶里程定额等。

六、定期对营运车辆行驶里程、燃油消耗进行统计、上报；协助处长开展能源计量、统计、管理和营运车辆燃料消耗考核等相关工作。

七、协助处长开展安全行车、节能降耗、车辆维护等业务培训、技能竞赛活动；定期开展车辆维护与使用的相关培训。

八、负责制定、编制营运车辆“节能降耗”节能规划和年度计划，做好能源审计、体系认证等相关工作；

九、负责对事故的调查、釆集、跟踪、处理等工作，协助相关部门对事故车辆进行技术鉴定。

十、负责车辆报废相关业务的办理。

十一、负责相关工作文件起草及各类总结的起草、汇总、上报。

十二、做好本处室防火、防盗、防意外事故和工伤事故。

十三、完成领导交办的其它工作。

技术人员岗位职责3

1、外出进修必须以医院技术建设的需要和实际情况为原则，择优选送。

2、外出进修计划由各科室于每年10月份提出，经科教科审核，报请院部批准，并签定《进修责任协议书》后实施。当年未实施者，第二年需重新上报。

3、进修单位原则上由科教科统一联系安排。经同意后也可由科室或个人联系。优先考虑距离近、收费低、有专业特色的单位。

4、外出进修人员必须身体健康，政治表现好，医德医风好，团结协作好，工作积极，学习努力，爱岗敬业，具有较扎实的理论基础知识和专业知识，有3年以上的`工作经验和一定的外语水平。

5、再次外出进修人员必须具有主治医师以上专业技术职务，是本科室的主要业务技术骨干。

6、学科带头人培养对象外出进修按有关规定执行。

7、进修期间应严格遵守接收单位的各项规章制度，认真履行岗位职责。

8、进修期间每季度应向科教科书面汇报学习情况。

9、进修期满回院后，必须于2周内将所学的有关内容在科内作介绍或在院内作学术报告，并向科教科提交书面汇报材料。

10、进修回院1—2年内应积极开展1—2项新项目；每年度由科教科对其专业理论、操作技能、科研能力、带教水平、综合素质等方面进行考核。

技术人员岗位职责4

1、负责大气自动监测站项目的前期勘察，撰写勘察报告；

2、负责项目施工前与各部门及业主单位的.沟通工作；

3、负责施工现场的安装、调试、试运行工作，收集各类过程性文档；

4、参与验收资料的编写及审核工作，保证项目顺利验收。

技术人员岗位职责5

一、质量负责人

1、质量职责

（1）贯彻有关法律法规和规章制度，制定并实施企业的质量方针、质量目标。

（2）负责企业质量管理体系的建立、实施和保持，组织质量管理体系文件，各项管理制度的编制、实施。

（3）负责协调、监督各部门的质量职能执行情况。

（4）负责处理生产过程中与质量有关的问题，对最终质量负责。

（5）向厂长报告本厂实施质量管理体系所取得的业绩，以及所需的`改进。

2、任职要求

（1）具有一定的质量管理知识。

（2）掌握管理技巧,具有管理能力。

（3）具有较好的表达能力。

（4）熟悉相关食品生产知识。

二、技术人员

1、质量职责

（1）建立健全车间的工艺技术资料及做好工艺装备、工艺规程、工艺指标、工艺改革等各种原始数据的收集、记录和整理，完整工艺技术档案。

（2）协助车间主任编制、修订工艺规程、岗位规程。

（3）检查和指导车间的技术管理工作，对日常生产中的有关工艺技术方面的问题，及时帮助解决处理。

（4）协助车间严格执行各项工艺指标，经济指标，每日检查分析一次工艺技术指标的执行情况，向生产科长提交局面报告。

（5）经常了解工艺情况，每天到车间巡回检查一次，查看报表记录和交接见班记录，了解工艺装备运行状况和指标执行情况，发现有关工艺技术方面问题，及时汇报处理，保证生产正常运行。

（6）参加工艺检查评比和工艺事故调查工作。

（7）经常研究大市场和车间的生产情况、各种工艺技术指标完成情况，及时提出增加生产和节能降耗的技术措施和意见。

（8）针对生产中的薄弱环节，主动积极开展技术革新活动。

（9）积极参加完成有关技术革新，技术改造科研项目和革新产品的方案设计、工艺设计、图纸设计。

（10）注意收集、学习、研究国内外先进技术，推广采用新技术、新设备、新工艺、新材料。

（11）负责保管、复制和供应全厂设备、工艺图纸。

2、任职要求

（1）具有一定的质量管理知识，掌握管理技巧,具有管理能力。

（2）具有较好的表达能力。

（3）熟悉相关食品生产知识。

技术人员岗位职责6

1、安防项目全流程运作的技术支持；

2、安防系统的建设和维护，网络架构的.设计、调整、性能优化；

3、熟悉弱电安防项目（视频监控、门禁、电子围栏、红外报警等）的主流厂商的产品；

4、能完成安防工程的设计、施工、验收、维护等工作。

技术人员岗位职责7

直接上级：设备能源主管

本职工作:负责对所有的设备、设施维护保养和及时修理并保证其在生产过程中正常使用。负责生产部设备、设施的技术资料和日常运行记录的收集、汇总工作。

直接责任：

1.协助设备能源主管抓好设备档案的.工作。

2.制定设备安全操作规程，监督生产车间工人按章操作，做好相关的技术指导。

3.协助设备能源主管抓好机械维修班组的管理，和担任夜班的协调工作。

4.对设备事故鉴定，分析做出客观、公正、科学的结论和经济损失计算。

5.制定新设备安装、调试方案技术措施，现场指导，做好安装、调试记录，并做出设备评定。

6.对运行中设备进行监检，发现运行中的事故隐患及时处理或上报对违章人员有权制止操作。

7.负责对机修人员的培训与考核、发证。

8.负责对设备档案进行保管、整理与归档。

9.根据生产工艺需要，提出更新、改造设备方案计划。

技术人员岗位职责8

一、高级实验师职责

高级实验师在教研室主任领导下，负责实验室教学、科学实验的技术指导与开发、实验室建设等工作。其主要职责：

1、制定实验室的发展规划，并组织和落实规划实施全过程，以加强实验室的建设。

2、精通与本实验室有关的专业知识和技术，能独立设计实验方案，有娴熟的实验技能和丰富的实践经验，能独立完成较复杂的实验任务，写出较高水平的实验报告。

3、负责精密仪器或大型设备的定期调试、维护、检修、故障排除及技术保养工作。

4、承担部分实验教学工作，配合实验教师完成实验教学，并解决实验工作中出现的关键性技术问题，为教学提供高水平的服务。

5、负责指导、培养中、初级实验技术人员。

6、负责实验室的管理工作，拟定有关操作规程，督促检查各项规章制度的贯彻执行，并注意总结经验。

7、完成学校主管部门和系部主任布置的其他工作。

二、实验师职责

实验师在教研室主任领导下，在教授、副教授、高级实验师指导下，负责实验教学及实验技术等工作。其主要职责：

1、熟练掌握本实验室有关的实验知识和实验技术、技能，能独立完成教学实验任务，写出较高水平的实验报告。

2、熟练掌握本实验室各种仪器设备的操作规程、使用保管技术要求，对一般仪器设备的故障进行诊断和维修，承担实验仪器设备的技术管理和定期保养维护。

3、指导学生实验，记录实验教学情况，总结实验工作，批改学生实验报告，并同任课教师一起评定学生实验成绩。

4、担负实验室大型精密仪器设备的修理调试、使用、鉴定、验收等全面技术工作，并经常检查其保管与使用情况。

5、经常向教研室主任介绍国内外实验仪器设备的进展与新实验技术信息，提出实验室工作的改进措施与方案，协助教研室主任加速实验室的现代化建设。

6、负责对助理实验师、实验员的业务指导。

7、在教授、副教授、高级实验师的指导下，参加或单独承担各项科研工作。

8、负责实验室管理，拟定仪器设备的操作规程，督促检查各项规章制度的贯彻执行。

9、完成学校主管部门和系部主任布置的其它工作。

三、助理实验师职责

助理实验师在教研室主任领导下，协助讲师、实验师完成教学实验和科研中的各种工作。其主要职责：

1、担负某一门课程或某一项实验的组织指导及准备工作，并按照实验大纲，正确组织学生进行实验，分析处理试验数据，编写实验报告，协助实验师改进实验与提高实验教学质量。

2、指导学生实验，准确回答和讲解学生提出的有关问题，批改学生实验报告，并同任课教师一起，评定学生实验成绩。

3、在实验师指导下，担负有关实验装置的设计和改进工作，负责仪器设备的保养与维修，制作、安装有关实验装置、教具、模型等。

4、制定有关实验规程，编写有关实验资料及仪器设备的操作规程，使用保管要求等技术性文件，并负责实验室的管理工作。

5、负责对实验员的业务指导，督促检查各项规章制度的贯彻执行。

6、在高一级技术人员指导下，参加或独立承担各项科学研究工作，负责实验室的日常管理工作。

7、完成学校主管部门和系部主任、高一级实验技术人员布置的其它工作。

四、实验员职责

实验员在教研室主任领导下，在高一级技术人员指导下，承担教学科研的辅助工作，其主要职责：

1、逐步掌握有关教学和科学研究实验的基本原理和技术知识，掌握实验用材料、药品的'性能与使用方法，熟悉有关仪器的性能、调试与操作方法，不断提高业务水平和实验技术水平。

2、认真做好教学和科学研究实验的准备工作，发现自己不能处理的问题及时向高一级技术人员反映。

3、在实验师和助理实验师指导下，参加教学和科学研究实验，负责仪器设备的操作、数据整理、计算、绘图和编写报告等技术工作。通过试讲、预做，经教研室主任批准，可独立指导学生进行实验。

4、负责教学科研工作中的一般性技术管理工作，精心用好管好仪器设备，参加或独立进行仪器设备和教具的制作、改进、维修等技术工作。

5、负责实验室的管理与完成高一级技术人员交办的工作，认真贯彻执行各种规章制度，创建高标准的实验室。

6、完成学校主管部门和系部主任交办的其它工作。

五、实验技术工人职责

实验技术工人在教研室主任领导下，在教师和实验技术人员指导下，从事试验、安装、维修、调整、保养等工作。

1、掌握本实验室有关仪器设备的牌号、性能、原理、结构及使用方法，做好仪器设备的安装、维修、保养工作。

2、在实验技术人员及教师指导下，根据教学和科研试验的要求，制作、安装有关实验装置、教具、模型，做好其他实验准备工作。

3、努力掌握本专业有关基础理论和技术知识，在实验中协助教师和实验技术人员指导学生实验。

4、承担教研室主任与实验技术人员分配的实验室日常管理等工作，加强实验室建设，创建高标准实验室。

5、完成学校主管部门和系部布置的其它工作。

六、保管员职责

保管员在教研室主任领导下，主要负责实验室设备、仪器、工具、材料、药品、物资等的保管工作，其主要职责：

1、熟悉所保管的仪器设备、工具、材料、药品及其它物资的规格、型号、性能和用途，详细了解所保管物品的要求和存放条件，并按要求严格保管。

2、经常做好所管仪器和其它物资的防潮、防锈、防尘、防霉等工作，使所保管的仪器设备与物品处于良好状态。

3、认真贯彻仪器、设备、物品的管理制度，做到出入有帐，帐物相符。

4、对所管仪器设备每学期进行两次检查，做到资料完整、附件齐全、性能良好，对用后收回的仪器，做好擦拭、涂油和整理等工作，对所管消耗材料品种、规格做到标记明显，摆设整齐清洁、数量准确。

5、定期向教研室主任汇报所管仪器、设备状态，及时组织小型仪器、设备的维修，提出维修项目。

6、保管的消耗材料的库存量，低于全年使用量的五分之一时，应列出清单，提请购置补充，但库存不得高于全年使用量的150%。

7、完成系主任、教研室主任、实验技术人员和学校主管部门交办的其它工作。

技术人员岗位职责9

1、负责监督施工方案、维修方案现场实施等工作;

2、负责现场施工技术答疑及管理等工作;

3、完成公司领导交办的.其它事项。

任职要求:

1、专科及以上学历,防水工程、土木工程相关专业;

2、具有防水行业3年以上现场技术经验者优先;

3、了解防水行业的形式,熟练掌握工作相关的标准及规范,熟悉防水相关产品及施工技术;

4、较强的语言表达能力和沟通协调能力,条理性强、应变能力强,执行力强。

技术人员岗位职责10

1、实验技术人员实行每周五天工作制，并要求严格执行学校规定的作息制度。（如因教学工作需要可由学院适当调整作息时间）。

2、协助实验室主任搞好实验室的规划与建设工作，积极参加校、院系组织的业务技能培训，努力学习，不断提高自己的思想觉悟和业务素质。

3、负责实验室的日常管理、环境卫生以及防火、防盗、防爆等安全工作。

4、负责实验前和实验过程中仪器设备、实验材料、实验试剂的准备及实验后现场的`清理工作。协助教师指导学生实验，根据教育部有关文件规定，结合我校实验教学的实际情况，实验教学技术人员每人每学年应完成的辅助实验教学工作量标准为952小时/年（按学校规定办）。

5、熟悉实验室常规仪器设备的型号、性能及原理，掌握常规仪器设备的安装、调试和使用技术。

6、负责实验室仪器设备的管理与维护，低值易耗品的领用与管理。办理固定资产的登记与建帐手续，做好实验室仪器设备及物资帐目的管理工作。做到固定资产帐、卡、物相符率达100%，低值耐用品帐、卡、物相符率95%以上，仪器设备完好率90%以上。

7、负责收集、整理实验室的基本信息材料和档案资料，负责填写实验项目卡、实验室工作日志、贵重精密仪器使用记录和有关实验室统计报表等。

8、做好实验室有毒、有害物品的规范化管理工作，严禁随意排放，污染环境。

9、完成所在院系、实验室领导交办的其它工作任务。

10、本办法由设备处负责解释。

技术人员岗位职责11

单位全称

单位性质

全额拨款

岗位名称

小学中高级教师八级岗位

岗位类别

专业技术人员

岗位职责

1、认真贯彻执行教师职业道德规范，积极履行《教师法》规定的各项义务;

2、自觉遵守学校规章制度，认真参加学校规定的各种会议与活动，服从学校工作需要，承担和胜任学校分配的工作任务;

3、熟悉教材，钻研教材、课标，制定可行的学期教学计划，按照教学要求，规范教学活动，做好备课、上课、辅导、批改作业、组织考试、成绩考核、学生评价、质量分析等工作;

4、坚守教学岗位，遵循教学规律，坚持素质教育，坚持因材施教的原则，注重学生全面发展和个性特长的培养;

5、虚心请教，提高自身素质，积极参加听课、调研等等教研活动，每学期听课13节以上，树立"科研兴教"思想，承担课题研究任务，注重经验交流、积累;

6、参与班级管理，主动承担或服从学校安排的班主任工作，做好德育工作;

7、积极参加教师继续教育培训，不断钻研现代教育科研信息，按规定完成继续教育学分;

8、协助学校整理学科教学资料的归档工作;

9、服从学校组织安排，完成学校交给的`其他任务。

任职资格条件

(一)基本任职条件

1.遵守宪法和法律，具有良好的品行、岗位所需的专业技术水平、技能和适应岗位要求的身体条件。

2.任现职以来，认真履行各项工作职责，并达到继续教育要求。

3.具备相应的专业技术职务任职资格。竞聘实行职业资格准入控制的专业技术岗位，应具有准入控制所要求的条件。

4.任现职以来年度考核均达到"合格"以上等次(含合格)，并符合《关于开展专业技术职务资格证书审核工作的通知》(黔人通[XX]50号)的规定，三年一度聘期任职资格审核合格。

(二)专业技术条件

竞聘专业技术八级岗位应在专业技术九级岗位任职三年以上(首次竞聘可在十级岗位任职六年以上)，并具备下列条件之一：

(1)任现职以来，获省、部级科技进步三等奖(含同等奖项);或地、厅级科技进步一等奖(含同等奖项);或地、厅级科技进步二等奖(含同等奖项)排名前五名者;(2)任现职以来，参与省级科研项目、课题、工程以及技术推广项目;或参与完成地、厅(局)级科研项目、课题、工程以及技术推广项目;或主持完成县(处)级科研项目、课题、工程以及技术推广项目;(3)任现职以来业绩突出，起骨干带头作用，在本地本专业有一定知名度和影响力，同行公认的优秀人才和学术带头人;(4)任现职以来，获得省(部)、市(州、地)级党委或政府表彰的(含同等奖项);(5)其它经市(州、地)级以上行业主管部门制定并经同级政府人事部门认可的条件。

三、直接聘用条件

1、符合下列条件之一者，不受任职年限限制，由专业技术十级或九级岗位直接聘入专业技术八级岗位：

(1)市(州、地)级有突出贡献中青年专业技术人才;(2)市(州、地)级优秀青年科技人才;(3)市(州、地)级人民政府授予的先进工作者;(4)获得副高任职资格，因超额未被聘任到副高专业技术岗位的;(5)其它经市(州、地)级以上行业主管部门制定并经同级政府人事部门认可的条件。

2、在专业技术九级岗位，连续三年年度考核被评为"优秀"等次的，直接入专业技术八级岗位;

3、在专业技术十级岗位任职XX年以上，兢兢业业从事本职工作的，按照业绩考核结果择优直接聘入专业技术八级岗位;

工作目标任务

1、落实师德规范，无体罚和变相体罚学生事件发生;实行师德一票否决制。

2、承担并完成每周教学工作。教学效果在所任学科中成绩突出。

3、教学计划完整，教学目标明确，教学总结全面，教学论文优良。

4、任期内承担至少4次以上研究课或公开课，每学期听课达学校规定节数。

5、认真批改作业，重视作业质量。各项成绩报表清楚、项目完整无差错。

6、备课充分，执行课堂教学常规到位。

7、未经主管领导批准不得随意停课、调课。

岗位聘期

三年(20年月日— 20年月日)

薪酬待遇

技术人员岗位职责12

一、必须掌握废水处理设施运行操作技术，熟识废水处理工艺流程。

二、严格遵守操作规程，确保处理出水达到国家排放标准。

三、定期维护保养，确保设备运行正常，定期巡回检查整个污水处理设施，发现故障，及时排除。

四、每班按要求做好运行记录，保证真实、齐全、清楚。

五、操作中出现不能解决的问题，及时上报生产技术部门协调解决。

六、严格上岗制度，不迟到、早退，不脱岗。

七、对化学药物的使用，做到适量，厉行节约，杜绝浪费现象。

八、了解各生产车间的.排放情况，发现问题及时做好记录，并向厂部反应。

九、严格管理，切实注意安全，禁止无关人员进入站区。

十、文明生产，做好区域内环境卫生工作。

技术人员岗位职责13

1、按规定审批程序，对工艺文件、工装图纸有更改权，对制订的工艺文件有解释权，对不符合图纸要求的工艺作业有纠正权。

2、对车间执行工艺的情况有检查、监督权，对违反工艺纪律的行为有制止权。

3、有义务定期组织召开工艺专题会议，进行技术交流，组织技术攻关，对车间的生产技术工作进行布置和指导。

1、对在计划规定期限内未完成工艺准备工作，而影响新产品试制进度和生产任务完成负责。

2、对因工艺编制或工装设计问题，导致产品大量报废或返修，造成经济损失负一定责任。

3、对解决生产中发生的工艺技术问题不及时处理，并影响生产负责。

4、对审查签署的工艺技术文件、产品技术条件、工艺标准、工艺规程等工艺资料的`正确性、合理性、完整性负责。

5、对原材料工艺消耗定额存在计算方法或数值错误，造成浪费或损失现象负责。

6、对由于工艺设计不合理，造成不良影响负责。

7、工艺负责人对公司要求制定的生产工艺方针目标的及时展开、检查、诊断和落实负责。

8、对在工艺技术资料发生失、泄密现象负责。

技术人员岗位职责14

1、协助CTO开展信息化软件研发工作;

2、负责软件研发项目计划、进度、质量等方面的管理;

3、负责参与软件需求开发方案和软件程序设计、代码编写、技术方案文档编写、软件开发测试工作;

4、结合公司信息化建设进度提供数据分析工作。

技术人员岗位职责15

一、在公司主管部门直接领导下，负责污水处理站的生产、设备管理、安全管理和场地卫生管理，组织班组职工努力完成工作任务和各项指标。

二、严格执行环保法规，认真落实公司各项管理规定和要求，带头遵守公司有关规章制度，接受主管部门和职工监督。

三、主持污水处理一般性技术改造，应用和推广、运行调试工作。四、每天查看化验、运行记录，随时掌握污水运行情况，及时解决生产过程中出现的`问题，确保污水处理体系运行正常，废水达标排放。

五、及时向上级领导汇报工作，提出合理化建议，倾听职工意见，努力完成主管部门交办的其他任务。