管理人员岗位职责(集锦15篇)

随着社会不断地进步，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编为大家收集的管理人员岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

管理人员岗位职责1

一、负责全校学员的管理与服务。

二、在驾校办公室的领导下，负责学员服务的全面工作，领导和组织人员努力完成驾校交给的各项任务。

三、按驾校的要求组织制订职责范围内的各项规章制度、工作计划和总结，处理本部门常规性事务。

四、认真做好员工的思想建设和管理工作，教育员工树立良好的服务态度，培养员工认真负责的.工作精神。

五、加强对学员的安全教育，杜绝事故发生，对学员进行全面管理。

六、教育学员遵守有关规定，对违反规定的学员进行耐心的说服教育，对屡教不改者，将情况及时通报办公室，妥善处理违纪学员。

七、组织开展创建文明学员活动。

八、努力完成驾校交办的其他任务。

管理人员岗位职责2

1、组织制订并执行公司生产战略计划，组织、管理、控制和监督生产系统，以实现公司生产目标。

2、参与制订公司发展战略与年度经营计划。

3、组织制订并实施生产战略规划。

4、主持制订、调整年度生产计划及总预算。

5、按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系。

6、领导建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检査生产质量体系的运行。

7、随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的`问题。

8、组织新技术、新工艺、新设备的应用推广。

9、组织落实、监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。

10、领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护，保证生产现场能够正常生产，设备处于良好状态。

11、指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌捉工作情况和有关数据。

12、综合平衡年度生产任务，制订下达月度生产计划，做到均衡生产。

管理人员岗位职责3

职责描述:

1、用印及证照管理:与项目公司相关人员共同保管三章(公章、法人章和财务专用章),做好用印登记台账

2、财务资金管理:保管公司网银复核u盾,对项目资金进出进行管控

3、重大事项管理:参与该房地产项目管理及运营,协助收集项目公司及项目建设相关信息资料

4、公司安排的其他相关工作

任职要求:

1、专科及以上学历

2、有财务相关工作经验者优先

管理人员岗位职责4

1、依据公司工作方针，管理一线环卫作业人员；

2、依据考核标准，开展单位或环卫工的`过程考核，保证工作质量；

3、结合环卫业务运行中存在的问题，提出改善性建议；

4、调配业务运行中的资源需求，降低成本支出；

5、完成领导安排的其他工作。

管理人员岗位职责5

现场技术员是一名受项目经理委任由具有相应资质的工程技术管理人员担任的工程项目技术负责人，是负责对整个工程项目的技术问题进行管理、指导的项目部重要工程技术人员。为保证工程的顺利完成，调动技术员的积极性，做到责、权、利分明，其签订的岗位责任书应包含以下内容：

1、熟悉国家颁发的《建筑工程施工质量验收规范》和企业技术标准。

2、贯彻执行项目部制定的质量方针、目标、项目质量计划与科技发展规划的改进及推广应用工作，负责审核项目物资计划及工程物资落实计划（所需各种材料料单），对工程质量负有第一技术责任。

3、负责组织相关人员编制施工组织计划、质量计划、质量阶段控制计划、质量管理文件、项目创优计划实施。组织编制并审核专项施工方案、技术措施、技术交底，创优项目施工过程的技术、工艺、操作标准指导。

4、领导项目计量设备管理工作。

5、领导材料的选型、报批与控制。负责引进有使用价值的新工艺、新材料、新技术。

6、协调监理公司、业主参加结构验收和竣工验收等工作，参加工程质量的控制和质量事故的调查和处理。

7、负责组织图纸会审及个专业技术处理，领导并编制各组织设计和洽商变更工作。

8、认真贯彻执行技术法规、规程、规范强制性标准和涉及工程质量方面的'有关规定及执行国家工程建设标准强制性条文。

9、领导做好各项施工技术总结工作，参与成本节约计划，控制管理。

10、加强全过程的质量控制，确保项目质量目标的实现。

11、配合质检检查员做好质量检查评定总结工作。

12、认真检查、复核原材料、半成品、构件、加工铁件和设备的合格证等质量保证资料，发现问题及时汇报，严禁将不合格产品用到工程上，确保工程质量。

13、进行量化管理，做好阶段性材料分析，及时办理班组结算。

14、工作认真负责，一丝不苟，实事求是，坚持以数据为依据，实行科学管理。

15、在部门经理的领导下，开展工作，服从工作安排，努力完成工作任务。

16、与建设方、监理等协调解决技术问题。 17、深入施工现场、检查、指导工作。

18、要经常召集管理人员及班组长开会，把平时工作上所发现的技术问题和质量问题大胆地在会议上提出有关方案措施。

19、对不按图施工，违反操作规程，粗制滥造行为，质量低劣班组或个人有权制止，令其返工或停工，并及时向部门经理汇报。

20、依据该项目部人员分工的具体情况不断进行调整，以满足不同项目的要求。

21、根据实际需要设置不同的岗位。建立健全不同岗位的岗位责任制度，是实现项目目标的重要保证。

22、完成项目经理及公司交给的其它任务。

管理人员岗位职责6

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响;

2、负责工厂整体生产管理制度的制定，监督，执行;

3、制定年度生产计划，负责抓、现场管理、劳动防护、环境保护专项工作;

4、负责生产部门的`组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排;

5、督促各部门进行生产、质控、储运等工作;

6、负责工厂的日常管理工作及员工的管理、指导、培训及评估。

7、强化调度管理。科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源、节约产品制造费用、降低生产成本;

8、按时完成公司领导交办的其他工作任务。

管理人员岗位职责7

职责描述：

1、负责项目日常财务管理工作，建立健全及维护项目财务运营管理体系。

2、及时做好账务处理及各类报表。

3、项目成本核算管理。

4、完成项目领导及国内总部财务领导交办去其他工作。

任职要求：

1、财务或会计学科大专及以上学历（具有大中型企业财务/财会管理工作经验优先）。

2、专业基础知识扎实，办公自动化软件操作熟练，财务软件运用熟练；良好的英语运用能力，听说读写熟练。

3、工作认真踏实，无违法违纪或从业限制记录，抗压能力较强。

4、身心健康，能接受外派驻境外项目工作（周期2年）。

管理人员岗位职责8

1、协助本单位决策机构和有关负责人组织制定本单位安全生产年度管理目标并实施考核工作；

2、拟订本单位安全生产管理工作计划，明确本单位各部门、各岗位的安全生产责任制，并实施监督检查；

3、参与制定本单位安全生产投入计划和安全技术措施计划并组织实施和监督相关部门实施；

4、组织拟订或者修订本单位安全生产规章制度、安全标准化效益考核、参与审查安全技术操作规程及相关技术规范，并对执行情况进行监督检查；

5、每周对公司安全情况进行一次检查，对检查中发现违反技术规范和要求的，责令相关人员及时处理；情况紧急的`，责令停止经营，并立即报告有关负责人予以处理；

6、参加审查本单位新建、改建、扩建、大修工程项目设计计划，参加项目安全评价审查、工程验收和试运行工作；

7、组织落实本单位职业危害防治工作，落实职业危害防治措施；

8、组织实施本单位安全生产宣传、教育和培训，总结和推广安全生产工作的先进经验；

9、监督本单位劳动防护用品的使用和管理；

10、组织或者参与本单位生产安全事故的调查处理，承担生产安全事故统计、分析和报告工作；

11、组织制定并实施本公司的事故应急救援预案，并实时组织演练，避免特大事故的发生

12、其他安全生产管理工作。

管理人员岗位职责9

1目的

明确规范各岗位在职人员的职责与权限，使各项工作安全有序的进行。

2范围

锅炉车间各岗位在职人员。

3安全岗位职责

3.1锅炉主管安全岗位职责：

3.1.1保证国家和公司安全生产法律、法规、规定、指示和有关规章制度在锅炉车间贯彻执行，把职业安全卫生工作列入议事日程。

3.1.2全面负责锅炉房的安全生产管理和生产成本的控制，建立、健全车间值班制度。组织实施车间安全生产管理目标计划，落实安全生产规章制度、安全操作规程和安全技术措施计划。

3.1.3建立锅炉车间安全管理网络，配备合格的兼职安全管理人员，充分发挥车间和班组安全管理人员的作用。

3.1.4组织锅炉车间新员工进行车间级和班组级安全教育；对司炉工进行定期的安全意识、安全知识和安全技术教育；组织各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，开展锅炉应急预案演练；进行工作绩效考核；参加班组安全活动，及时处理员工提出的意见；表彰先进班组和个人。

3.1.5制定并检查锅炉及附属设备的维护保养和定期检查计划的实施，负责锅炉技术档案的建立，保证锅炉维修、保养、监测符合国家安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范的'要求，做好锅炉监察机构对锅炉检验的准备和申报工作。组织车间安全检查，落实隐患整改，保证安全装备、生产设备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态。锅炉运行期间，每日对锅炉生产及设备的安全运行情况进行检查，发现安全问题及时调整。

3.1.6负责对锅炉车间危险源和事故隐患进行监控、管理，落实防护措施，及时组织整改。

3.1.7对锅炉车间发生的事故及时报告和处理，注意保护现场，查清原因，分清责任，采取防范措施，对事故的责任者提出处理意见，报生产部批准后执行。

3.1.8定期向生产经理汇报生产和设备运行状况，完成下达的整改意见

3.2锅炉班长安全岗位职责：

3.2.1负责安排本班各岗位人员的安全生产工作，以身作则遵守集团、公司各项规章制度、车间各种管理规定。坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。并做好班组员工的思想政治工作。

3.2.2按照锅炉车间设备及卫生责任区划分表，做好本班负责的生产设备、安全装备、消防设施、防护器材的检查维护、润滑保养及卫生清理工作，使其保持完好和正常运行；负责生产作业现场整齐、清洁，实现安全文明生产。

3.2.3负责对新员工进行班组安全教育；负责本班组人员的班组级安全培训和工艺及设备技术培训工作；负责总结班组安全经验。督促教育员工正确使用劳动防护用品、用具，正确使用灭火器材。

3.2.4对当班外来施工人员加强安全监督管理。

3.2.5负责交接班工作，交接班必须交接安全情况，如发现异常及时处理并向主管汇报。

3.2.6当班期间随时掌握动力车间设备的运行状况，对锅炉及其它设备的安全经济运行负责，和本班组成员一起尽量将各种参数调整到在最佳范围。如发现设备存在安全隐患应及时解决，不能解决时应及时向主管领导汇报。

3.2.7如因设备故障压力不稳定或需停止供应蒸汽时应及时通知用汽部门。

3.2.8发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查、分析，落实防范措施。

3.2.9完成领导交付的其它任务。

3.3锅炉操作工安全岗位职责：

3.3.1遵守集团、公司各项规章制度、车间各种管理规定。

3.3.2操作工要积极参加各种安全教育、安全活动、岗位技术练兵和事故预知训练。必须经过安全作业培训并取得《特种设备作业人员证》；执证上岗，严格遵守操作规程和有关安全规章制度。做到合理操作，安全运行。

3.3.3上岗前必须按规定正确使用、佩戴劳动防护用品。

3.3.4设备巡检到位，注意观察压力表、水位表、安全阀等部件是否灵敏可靠，发现异常，及时处理并向当班班长汇报。

3.3.5认真填写运行日志和设备巡检记录，做到数据准确、清晰、不漏页。

3.3.6做好划分的设备维护保养工作，做到安全生产，经济运行。

3.3.7定期配合有关单位对锅炉进行检修，确保锅炉及其各种附属设备和零部件的完好、安全。

3.3.8操作工有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻制止。

3.3.9完成上级交办的其它任务。

3.4锅炉劳务工安全岗位职责：

3.4.1遵守公司规章制度及动力车间各项管理规定；必须经过安全作业培训，上岗前必须按规定正确使用、佩戴劳动防护用品。

3.4.2按时使用输送设备将煤输送至煤仓,每次上煤量应满足生产需要,切忌煤仓空仓断煤，保证锅炉安全经济运行。

3.4.3在班长的领导下,维持车间5S。及时打扫并保持车间范围卫生，协助班组做好设备卫生的定期清理工作。

3.4.4及时加盐及化学药品，并按规定正确使用、佩戴劳动防护用品。

3.4.5根据生产需要，协助操作工做好安全防护工作，及时清理煤仓；及时清理锅炉炉内积灰、除渣沟积渣、除尘器积灰、沉淀池积灰。

3.4.6日常工作中,如发现设备运行不正常,及时向当班班长汇报，确保锅炉安全运行。

3.4.7劳务工有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻制止。

3.4.8完成上级交办的其它工作。

4岗位资格

4.1锅炉主管岗位资格：身体健康，持有锅炉压力容器压力管道安全管理、特种设备作业人员锅炉上岗证

4.2锅炉班长岗位资格：身体健康，持有特种设备作业人员锅炉上岗证。

4.3锅炉操作工岗位资格：身体健康，持有特种设备作业人员锅炉上岗证。

4.4劳务工岗位资格：身体健康，无传染病；经过安全培训。

管理人员岗位职责10

1. 认真贯彻公司的各项方针政策，以身作则，遵守公司的各项规章制度。

2. 做好班组安全、文明生产的管理。

3. 合理安排班组生产工作，保质保量的完成部门下达的.各项生产、质量任务。

4. 做好班组现场管理，推进“5S”进程。

5. 做好班组员工思想意识的教育与引导工作。

6. 认真完成上级主管安排的其它临时工作。

管理人员岗位职责11

1、负责全厂的日常及行政管理工作，组织完成公司下达的生产任务。

2、负责全厂人员的工作状态，指挥生产的.正常有序运转。

3、负责组织全厂各项的制定，并监督执行。

4、负责对部门经理、主管的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性。

5、负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时的作出决策

6、及时召开生产会议，听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。

7、负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。

8、负责公司可持续发展的项目调查，为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。

9、完成公司交代的工作。

管理人员岗位职责12

1、贯彻执行医疗器械质量管理的法律、法规和行政规章。

2、起草企业质量管理制度、操作流程，并指导、督促制度、流程的执行。

3、在产品采购进货、检查验收、储存养护，运输等环节行使监督管理。

4、负责建立企业所经营产品并包含质量标准等内容的质量档案

5、协助开展对企业职工质量管理方面的教育或培训。

6、与x监局对接，负责公司经营许可证书的.变更及日常管理，对各级x监等相关部门的检查进行接待。

管理人员岗位职责13

岗位职责：

1、根据公司生产安全管理规定，防范、纠正与排除生产中存在的安全故障和隐患；

2、根据公司安全管理标准，做好生产车间员工的`安全管理培训工作，提高全体职工的安全意识；

3、组织开展分厂各种安全活动和安全检查，制定车间安全事故应急预案，开展安全演习；

4、推动、落实公司各项安全管理制度、相关工艺技术标准、卫生操作要求等；

5、完成上级临时安排的工作任务。

任职要求：

1、中专以上学历；

2、安全管理、机械等相关专业；

3、安全管理相关专业资格证；

4、相关工作经验1—3年。

管理人员岗位职责14

1、贯彻体系要求、安全条例和文明施工标准是安全员工作准则，执行相关规章、规程是安全员的责任。

2、办理开工前安全监审和安全开工审批，编制工程安全监督计划，上报安全措施和分项工程安全施工要点。

3、制定工程文明施工达标方案，提交文明施工达标方案，实施文明施工达标方案。

4、整理汇总填写安全内业技术资料，总结安全生产状况并上报公司。

5、检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，罚处现场违章行为，组织机械设备安全评定，提出安全整改意见和处理办法。

6、承办工地文明施工相关事宜，向主办安全监督部门交办事宜，参加事故调查，定期安全检查，例会提出工地项目奖罚意见。

7、实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目环境、职业健康安全、文明施工管理责任。

管理人员岗位职责15

工作职责：

1、全面负责公司医疗项目开发与建设；

2、分析医疗产业前景、发展趋势，为公司战略规划提供支持；

3、组织实施年度经营计划和项目年度经营预算指标；

4、根据战略目标和经营规划实施运营、成本分析，培养医疗运营管理专业化团队。

任职资格：

1、40—50周岁；

2、硕士及以上学历，医学等相关专业，副高级以上专业技术职称；

3、长期从事医院管理工作，具有三年以上三级医院院长、副院长工作经验；

4、熟悉现代医院管理制度、模式及相关政策法规。