预算部经理岗位职责

在生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责是一个具象化的工作描述，可将其归类于不同职位类型范畴。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编为大家整理的预算部经理岗位职责，希望对大家有所帮助。

预算部经理岗位职责1

岗位职责：

1、根据项目要求，测算成本、执行成本并负责全成本过程控制。

2、执行公司工程、劳务队预决算、工程及材料招投标管理；

职位要求：

1、建筑工程类大专以上学历；

2、5年以上造价工作经验，3年以上同岗位工作经历；

3、了解工程施工技术及规范，对装饰装修工程和幕墙工程现场施工熟悉，掌握装饰预决算、合同法规，熟练操作cad、工程量算软件和各类预算软件；

4、较强的沟通协调能力。

5、熟悉相关政策、市场、规范。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

预算部经理岗位职责2

职责描述:

一、成本控制方面

1、负责项目的拿地目标成本测算、方案版目标成本测算及施工图版目标成本测算工作;

2、参与图纸会审工作，参与项目规划等重大设计方案和施工组织设计讨论，并从经济角度提出建议;

3、负责设计变更及现场签证的工程量及造价合理性进行审核;

4、资金计划编制的审核及实际进度款支付审核;

5、组织实施对项目成本过程进行动态管理，全过程动态管理，过程中提出成本管控意见;

4、负责已完工程结算资料完整性的检查及结算准确度的审核把控;

5、对接的造价咨询公司进行管理及每年的评估工作;

8、配合集团成本中心的所有常态类工作。

二、招投标管理方面

1、负责前期供应商的考察入库及入围工作;

2、负责组织招标文件的编制;

3、组织编制审核工程预算、工程量清单及标底;

4、招标过程各个环节的把控直至供应商合同的签订落地;

5、配合集团成本中心与招投标有关的常态类工作;

三、其他

1、配合设计部门开展权限内设计阶段成果优化及设计方案必选工作;

2、配合营销部门权限内的招标管理工作;

3、配合工程进度，完成合同落地及现场签证的工程量核实工作;

4、本部门的统筹管理及其他部门之间的协调沟通工作;

5、系统流程的审批审核工作及其他临时性的常态化工作。

任职要求:

1、40岁(含)以下，统招本科，5年以上成本经理工作经验;

2、有丰富的成本及招标的管理工作经验，有丰富的土建安装及招标专业知识及经验，熟知相关专业的法规、行业规范，熟练使用广联达及相关的计价软件;

3、top30房地产公司同岗位经验优先

合同预算部副经理岗位

预算部经理岗位职责3

任职要求:

1、年龄30-50岁;

2、能够熟练操作造价软件,完成预算编制、工程结算及投标成本预算工作;

3、具有在施工项目从事造价岗位工作经验;

4、熟悉或参与或独立完成过项目招、投标工作;

5、熟悉施工项目成本预算和结算流程,且能够完成项目成本测算。

6. 工程造价师资质

预算部经理岗位职责4

1、国家正规统招本科及以上学历，工程造价管理相关专业

2、15年以上成本控制与管理工作经验，10年以上全面成本控制经验

3、有全国造价工程师资格证

4、能独立用算量软件自行算量

5、能主持拟定、审核各类工程物料和采购服务合同，保障公司合法利益

6、具备优秀的商务谈判能力

预算部经理岗位职责5

任职要求:

1、本科及以上学历,五年及以上相关管理工作经验,有突出表现者可优先考虑;

2、了解招投标流程,能独立完成资格预审申请文件及商务标的.编制;

3、有建筑智能化、消防及信息系统集成方面的编标经验;

4、能熟练使用广联达计价软件,会调价,了解现行招投标法规、造价法规、电子投标流程、合同法规;

5、能独立起草并审核合同;

6、有责任心,能吃苦耐劳,能接受加班;

7、具有电气中级造价员或造价工程师可优先考虑。

预算部经理岗位职责6

1、熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定,专业理论知识,熟悉工程图纸,掌握工程预算定额及有关政策规定。

2、关注网络及其他招投标信息,组织投标相关工作,进行投标报价。

3、对项目使用材料等成本进行控制。

4、跟踪落实工程后期结算情况,及时向项目经理索要工程结算。

5、根据图纸计算工程量,根据需要进行报价,并与工地计算的工程量进行核对。

6、及时收集、存档项目部产生的设计变更或涉及工程量变更的资料。

7、结合图纸及项目现场实际情况,进行材料总量的控制。

8、参与工程材料、设备配件等的采购、租赁价格的收集、整理、分析。

9、参与合同评审,收集各工程项目的造价资料,参与工程建设、工程预算谈判工作。

10、完成领导交办的其他各项综合性、临时性工作。