大学生就业指导课的体会
大学生就业指导课的体会
时光飞逝,眨眼间两年半的大学生活就过去了,再过一年就要面临的是紧张的就业了。作为一名大三的学生,我无疑是还没准备好,甚至是迷茫的。学校考虑到我们的这种心情,以及缺乏经验的状况,特地为我们开了“就业指导”这门课程。以便于我们更早的了解近几年的就业形势和相关的知识、信息和端正我们的就业心态。
在这不长的时间里我学到了许多书本上没有的知识,也对就业形势和择业等各方面有了一定的了解。下面是我学习完这门课程的一些心得与体会。 第一:我们要加强自身的素质。要加强我们的沟通能力、团队精神、情商、职业道德。
一:沟通能力的提升。
1、注意运用语言艺术。注意用语言吸引和抓住对方,调动彼此交谈的激情、兴趣。掌握人际沟通的语言艺术的方法有:称呼得体、说话注意礼貌、适度的称赞对方、避免争论;
2、非语言沟通技巧。非语言沟通技巧非常重要:眼睛是心灵的窗户,眼镜一样会说话、学会有效的聆听、选择正确的距离。
二:团队精神。如何培养团队精神呢?
1、参加校园活动及社会实践,增强团队意识和合作能力;
2、提高表达沟通能力,培养主动做事和敬业的品格;
3、培养宽容的品质和全局意识、增强团队精神。
三:情商。如何提升情商管理能力?
1、进行自我意识训练;
2、进行自我激励的训练;
3、学会控制情绪;
4、增强挫折承受能力。
四:职业道德。职业道德的基本内容包括:
1、文明礼貌;
2、爱岗敬业;
3、诚实守信;
4、办事公道;
5、遵纪守法。
第二、从职场到校园我们要适应角色的转换和提升职业素养。
一、从学生角色到职业角色的转换:1、活动方式的变化;2、社会责任的增强;3、全面独立的要求。
二、我们要快速融入团队,要积极主动的工作,寻找团队的积极品质,学会对别人寄予希望,还要时常检查自己的缺点,让别人喜欢你,此外还要保持足够的谦虚。
三、掌握沟通技巧。
我们要提高我们的沟通能力,开列沟通情况和沟通对象清单,评价自己的.沟通状况和沟通方式,制定、执行沟通计划,对计划进行监督。
要改善我们的肢体语言。首先我们要了解别人的肢体语言,适当的使用自己的身体语言。
让自己更具亲和力。首先我们要学会尊重别人,主动与人攀谈,学会换位思考,时刻保持微笑,宽容和善待别人,增强适应性,培养幽默感。 提高向上的沟通能力。熟悉上级的心理特征,进行正常的心里沟通,还要拥有良好向上沟通的主观意识,寻找合适的向上沟通方法与渠道,服从上 级领导,不要对上级采取抗拒对抗态度,加以有效的沟通技巧。
提升同级沟通能力。要真诚合作,以大局为重。提意见要明确,但态度要委婉,经常称赞同事的能力,错了要立即道歉等。
这就是我的心得体会,愿与大家共共勉。
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