上下班打卡公告范文

各位员工：

为加强劳动纪律管理，严格请假制度，经研究，决定对全体员工实行上下班打卡考勤。现就有关事项通知如下：

一、打卡时段

（一）全体员工必须在规定的时间段内打卡考勤；

上班时间：星期一至星期五每天上午8时30分至12时00分；下午2时至17时30分。（以上四个时间需打卡）

二、全体员工必须在规定的时间内亲自前往指定地点打卡。

三、迟到、早退、旷工的界定

上午8时15分—8时30分为上班正常打卡时段。8时30分—9时00分打卡的，视为上班迟到。9时00分以后打卡的视为旷工。

下午17时30分后时为下班正常打卡时段。下午17时30分以前打卡的，视为早退。

凡因公外出不能在规定时段内打卡的人员，需及时填写《缺勤情况说明表》，并经部门行政部领导审批后，交组织行政部备案。

四、行政部将不定期抽查考勤情况。如发现弄虚作假，将按照公司有关规章制度进行处罚。

五、对迟到、早退、旷工人员将公开通报，并按有关制度进行相应处理。 本通知自从签发之日执行。

XX有限公司

行政部

2011年X月X日

草拟： 复核： 审批：

上下班打卡公告范文 [篇2]

由： x花园管理处

致： 各部门员工

抄送： x总经理

日期： 2011年8月1日

页数： 1页

档号： 20110801/wh&001

事项： 关于规范上下班打卡制度

近期发现有个别员工，有违反公司打卡规章现象行为，严重影响了公司的规章制度。如今后发现员工委托他人代打卡者，当事人与代打卡者皆视同当日旷工，并各记小过一次。

此规定由门岗保安严格监督，否则负连带责任。

本规定于八月一日起正式实施。

x花园管理处

上下班打卡公告范文 [篇3]

各科室：

为严肃上下班工作纪律，局机关实行上班“照相打卡“考勤，现将有关事宜通知如下，请遵照执行。

一、严格实行职工上下班“照相打卡”考勤制度。按照市政府规定的上、下班时间进行“照相打卡”，作为是否到岗的实况记录。上午上班时间为8:00-12:00，下午上班时间为14:00-17:30。本篇文章来自资料管理下载。实行上班打卡考勤，上午上班打卡时间为8:30以前，下午上班打卡时间为12:30-14:00。

二、因公外出或其它特殊情况不能按时打卡考勤的，应提前与办公室联系并填写《未打卡考勤登记表》; 遇紧急情况不能及时打卡考勤的，需电话告知局办公室考勤人员，在事后1日内补填《未打卡考勤登记表》。《未打卡考勤登记表》经科室负责人签字，交局办公室留存备查。

三、上班时间，应集中精力做好工作，严禁玩纸牌、玩电脑游戏等与工作无关的行为，由分管领导带队或由局办公室组织相关人员不定期对职工在岗情况进行抽查。

四、迟到或早退1次的，科室提出批评，3次以上提交书面检查，并扣除按1个工作日折算的`年度目标考核奖，在年终奖金中扣除。旷工1个工作日的，扣除1个工作日的工资；本篇文章来自资料管理下载。旷工3个工作日的，扣除3个工作日工资外再扣除按3个工作日折算的年度目标考核奖；旷工3个工作日以上的按相关规定办理。所扣金额在年终奖金中一并扣除。

五、考勤记录每周公布1次，并记入个人考勤登记表。考勤结果在年终工作目标考核奖中予以体现，累计扣款超出年终工作目标考核奖的，在次年元月工资中予以扣抵。累计迟到、早退超过20次或旷工超过3天的，年终不得评为优秀。

六、考勤记录由局办公室具体负责，局分管领导定期对职工考勤情况进行抽查。各科（室）负责人要督促本部门职工遵守考勤制度和工作纪律。

特此通知。

201x年x月x日