有关员工工作的讲话稿
在座的各位同事,大家下午好。很感谢xx-xx办及此次总结会筹委会给我此次发言的机会。光阴似箭,展转间进入xx-xx已一年多时间,这一年来自我检讨句说是在迷茫懵懂中度过。现回想刚进公司再到办事处,然后稳定在佛山区那段日子,实在有太多不足与不顺……
记忆较深的,可说是接受林林总总的培训(尤其是东莞办的特别式培训),而收获最大的莫过于挫折商的提高了。挫折有很多种,不如意是挫折,挨骂是挫折,而个人意愿与公司的决策不相一致更是一种接受挑战的挫折。只是每个人都要工作,都有属于自己的生活方式,都有自己的人生目标、规划。因此也无法避免工作、生活、人生规划的矛盾冲突。
我觉得进入一家企业,融入一个团队。决定你是尽力而为,还是全力以赴的心态去对待你的工作甚至事业。关键就在于自己如何去处理好自己的工作、生活、人生规划上的冲突。
曾自以为事业心强,从学生过度到社会一员,工作首要。的确,毕业后,我们会把工作放在第一位。然而,当我们远离亲人,朋友,或者有深造意念时,往往无法把工作的热忱与冲劲提起来,包括我自己也一度低沉过。所幸的是,终究克服了所遇到的挫折,从广州到佛山直至珠海,我不轻言放弃。
就我自身而言,对比现在珠海与曾在佛山的工作状态,判若两人。这一年体会最为深刻的是适应:首先是环境的适应,对集体的适应。短短一年时间,我们有些同事调动频繁,如若没有很强的适应能力,很难接受这么大的转变,尤其是频繁而又悬殊。其次,是做事方式上的适应,由学生到社会人的过度,很多事情需循规蹈矩,而未能顺从自身意愿。初涉世的行为方式单一,思想单纯,对事情的把握不够全面甚至过于片面,自以为得理不饶人,而往往事后经同事,朋友指点分析,方知己之无知。再者,心理上的适应,常怀心理压力上岗,尤其在初期,棘手且难于处理的事情,未能主动与人沟通,未能“不耻下问”,在一定程度上也制约了自己的发展,试想,一个故步自封,夜郎自大的人能汲取他人的精华吗?
目前,珠海工作的开展,可以说是一个新的起点,一个新的机会,在熟稔自身弱势的`同时,也能主动融入,加强与同事上司间的有效沟通。信息造就市场,正所谓“知己知彼”,我们在对自己公司产品有绝对信心的同时,也不忘对同行间的产品做细节上的对比,由此而猎得的信息,正是我们不断前进的源泉。
收获的,我们将一如既往,保持其良好发展,不足有之,那将是我们工作更进一层楼的必需。
对产品专业知识,尤其原材料的了解不够深入透彻。对生产工艺、流程并未牢固掌握;对勘探地质分析知识浅薄;经验不足,初出茅庐,与政府机构、设计单位在沟通反面缺乏技巧,底气不足;自我监控能力差,作为一个新手,未能抓住一切可以学习的机会,偶尔也耍耍小聪明,大忌也!
与其尽力而为,不如全力以赴。期望在座的各位,都能全力以赴。希望每个人都能找到自己想要的那块“奶酪”,大伙同心协力!
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