《一个好公司必有的铁规定》读后感

认真品味一部名著后，大家一定都收获不少，何不写一篇读后感记录下呢？想必许多人都在为如何写好读后感而烦恼吧，以下是小编为大家整理的《一个好公司必有的铁规定》读后感，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

《一个好公司必有的铁规定》读后感1

今天阅读了《一个好公司必有的铁规定》一文，“铁军”这个古往今来最能打仗军队的代名词，深刻描述了只有铁的规定、铁的执行，才能真正做到战无不胜攻无不克。从一个公司，到一个国家，铁的纪律，都能够战胜苦难，获得最终的胜利。

疫情当前，我们的国家正是因为全国人民，万众一心，严格落实党中央的抗疫决策，就是这铁的规定、铁的纪律才达到目前零增长的现状。事实证明只有铁的规定，才更有利于我们整装待发，取得胜利。

这篇文章中，共描述了20条铁规，是许多企业在长期的实践工作中得到的，学习并落实好这些铁的规定，对我们做出各项工作具有很强的针对性和现实性。如果，我的企业，我们每一名员工能够真真切切的做到这20条，我相信我们的企业也会大踏步的飞跃发展。

首先，公司利益高于一切。企业的第一要务就是盈利，只有盈利，大伙才能够获得相应的报酬，才能够生存下去，企业发展的越好，相对的薪酬待遇才会越高，我们的物质生活水平才能得到相应的提高。把企业当做是自己的，对自己提高相应的要求，可以说直接用企业管理者的标准要求自己，往高处看往远处想，怎样才能把企业办好，怎样去解决企业的各种大小的问题，怎样去预防未知的隐患，怎样去规划公司的未来。有了主人翁的精神，才能够更加积极主动的投入到工作当中去，在有限的时间内更好的完成自己的本职工作，永远把事情做在最前面，这才是自己每天最基本的最应该做的职责。

其次，把事情做在前面?。敬业永远是职场人排在第一位的优秀品质。什么是敬业？敬业不是埋头苦干，敬业不是废寝忘食，而是把事情做在别人之前，并做到最好。主动就是效率，主动，主动，再主动，一个人主动出击，和一个人被动应付，所带来的结果不仅仅是一反一复两倍的差距。

在工作处理事情的时候，我们要记得做事三要素，计划、目标和时间。在做任何事情上，都要形成一个有目标有计划的体系。我们要学习前辈的做事方式，并结合实际情况形成一套成熟的做事方法，井井有条地完成自己的任务，一来可以提高自己的效率，二来也可以提高企业的'收益。

最终，我们也需明白在公司中保持谦虚的态度。高调做事，低调做人，并且保持开放的心态。这样我们才能不光使自己在企业中得到长足的进步，也使得企业因为我们的存在而更加的蓬勃发展。

《一个好公司必有的铁规定》读后感2

每个人的童年都是值得回忆，值得珍惜的。对我来说童年就是我最珍贵的宝藏。而高尔基的童年，我想，对他来说，是一段悲惨的遭遇。同时，也是一份深情的回忆。

这个“五一”节我看了不少书，仿佛想在三天内将以前没来得及看的书统统看完。而在那些书中，我最感兴趣的就属高尔基的《童年》了。据我了解，《童年》是高尔基自传体小说三部曲中的第一部，他向我们生动地叙述了阿廖沙在黑暗社会追求光明的奋斗历程，展示了19世纪70到80年代的□社会风貌。

读完《童年》，了解了作者儿时的悲惨遭遇，让我觉得我是多么的幸福。因为作者3岁时，父亲就病故了，母亲带着他回了娘家。在那里，外婆对他很好，是个慈祥的夫人，可是他的外公却是个自私、贪婪而又专横的小业主。小阿廖沙在他那里不知吃了多少鞭子。而他可怜的母亲在改嫁后，生病死了11岁的阿廖沙就此被外公残忍地赶出家门，在社会上自谋生路

据此再反观下我自己，我猛然觉得自己是多么的幸福：爸爸妈妈、爷爷奶奶都在我身边呵护着我，犯了错误至多只是严厉的批评而不会是鞭子的抽打；永远也不用担心自己的衣食住行。

在这些截然不同的两种生活面前，我陷入了沉思。我忽然觉得，自己是那么的幸福，那么的快乐。所以，我要好好珍惜现在的美好时光，否则，以后你哪怕再后悔，都晚了。